Real Estate Manager (m/w/d)

Bayerische Hausbau GmbH & Co. KG; München; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

30%–60% mobiles Arbeiten

Office Dogs willkommen

JobRad

Zusammenfassung

Bayerische Hausbau Real Estate in München sucht einen Real Estate Manager (m/w/d) zur kaufmännischen Betreuung und Verwaltung unserer Immobilien. Sie sind Ansprechpartner für Mieter, koordinieren Begehungen, erstellen Wirtschaftspläne und Berichte sowie Budgets und arbeiten eng mit dem technischen Real Estate Management zusammen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, mindestens zwei Jahre Erfahrung und sichere MS-Office-Kenntnisse.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Immobilienmanagement.
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office 365 (insbesondere Excel, Word, PowerPoint, SharePoint, Outlook).
• Idealerweise Erfahrung mit SAP.
• Sicheres Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Mieterkommunikation, Schadensmanagement und Versicherungsabwicklung.
• Zusammenarbeit mit dem technischen Real Estate Management zur Überwachung von Gebäudemanagementleistungen.
• Verwaltung von Mietverträgen, Kautionen, Mietzahlungen und Mahnwesen.
• Organisation von Mietflächenübergaben und -rücknahmen.
• Prüfung und Freigabe von Nebenkostenabrechnungen sowie Erstellung von Wirtschaftsplänen und Reports.
• Koordination von Objektbegehungen, Dienstleistern und Rechnungseingängen.
• Erstellung, Analyse und Reporting von Kennzahlen und Budgets.
• Budgetverantwortung für zugewiesene Objekte.

Kenntnisse

MS Office 365

Ausbildung

Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Über uns

Mit über 70 Jahren Erfahrung gehört die Bayerische Hausbau Real Estate zu den führenden Immobilienunternehmen in Deutschland. Wir verbinden wertorientierte Portfolio-Steuerung mit nachhaltigem Asset Management unseres eigenen Immobilienbestands. Mit einem Portfoliowert von mehr als 3 Milliarden Euro nehmen wir eine führende Position in München ein. Dabei stehen wir für hochwertige und wegweisende Architektur sowie stadtbildprägende Quartiere. Als Immobilienmanager mit Verantwortungsbewusstsein und Leidenschaft sind Kundenfokussierung sowie kontinuierliche Investitionen in Nachhaltigkeit und Innovation zentrale Bestandteile unserer Strategie. Bei allem Wachstum ist die Bayerische Hausbau Real Estate stets ein Familienunternehmen geblieben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, von Offenheit und Vertrauen, von traditionellen Werten ebenso wie vom Geist des Wandels. Hinter unserem Erfolg stehen Menschen, die sich an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen und engagiert im Team unsere Ziele vorantreiben. Für unsere Abteilung Real Estate Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Real Estate Manager (m/w/d).

Aufgabenbereich

Als Real Estate Manager (m/w/d) verantworten Sie die kaufmännische Betreuung und Verwaltung unserer und/ oder fremder bzw. dritter Immobilien:

• Ansprechpartner für Mieterkommunikation, Schadensmanagement und Versicherungsabwicklung
• Zusammenarbeit mit dem technischen Real Estate Management zur Überwachung von Gebäudemanagementleistungen
• Verwaltung von Mietverträgen, Kautionen, Mietzahlungen und Mahnwesen
• Organisation von Mietflächenübergaben und -rücknahmen
• Prüfung und Freigabe von Nebenkostenabrechnungen sowie Erstellung von Wirtschaftsplänen und Reports
• Koordination von Objektbegehungen, Dienstleistern und Rechnungseingängen
• Erstellung, Analyse und Reporting von Kennzahlen und Budgets
• Budgetverantwortung für zugewiesene Objekte

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Immobilienmanagement
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office 365 (insbesondere Excel, Word, PowerPoint, SharePoint, Outlook)
• Idealerweise Erfahrung mit SAP
• Sicheres Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

Fairness
Unbefristete Festanstellung, gleichberechtigte Vergütungsstrukturen und eine Unternehmenskultur, die Chancengleichheit fördert.

Flexibilität & Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, bis zu 60 % der monatlichen Arbeitszeit mobil zu arbeiten.

Mobiles Arbeiten innerhalb der EU
Arbeiten Sie bis zu 30 Tage pro Jahr mobil aus ausgewählten EU-Ländern.

Entwicklung & Perspektive
Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie langfristige Karriereperspektiven in unserer Unternehmensstruktur.

Modernes Arbeitsumfeld
Zeitgemäße Arbeitswelten nach dem Activity-Based-Working-Prinzip mit ergonomischer und hochwertiger technischer Ausstattung.

Office Dogs willkommen
Auch Vierbeiner sind bei uns gern gesehen und können – im Rahmen unserer Office-Dog-Regelungen – Teil des Arbeitsalltags sein.

Strukturiertes Onboarding
Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm sowie persönlicher Begleitung durch einen erfahrenen Work Buddy.

Nachhaltigkeit & gesellschaftliche Verantwortung
Nachhaltiges Handeln und gesellschaftliches Engagement sind feste Bestandteile unserer Unternehmensstrategie und Unternehmenskultur.

Gemeinschaft & Miteinander
Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommerfest, Social Day, Weihnachtsfeier und weitere gemeinsame Events stärken unseren Teamgeist.

Attraktive Zusatzleistungen
Vielfältige Benefits wie JobRad, EGYM Wellpass, exklusive Mitarbeiterrabatte innerhalb der Unternehmensgruppe sowie weitere attraktive Zusatzangebote.