Qualitätsmanager (m/w/d)

ORANGE Engineering Holding GmbH & Co. KG; Chemnitz; Hybrid; EUR 60.000 - 77.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Option

Mitarbeitenden-Rabatte

Zusammenfassung

ORANGE Engineering Holding GmbH & Co. KG sucht Qualitätsmanager (m/w/d) zur Sicherstellung der Qualitätsprozesse in der Planung und Umsetzung von Projekten.

Sie planen und werten Maschinen- und Prozessfähigkeitsuntersuchungen sowie Messsystemanalysen aus, erstellen Prüfpläne und beschreiben Verfahrensabläufe. Zudem definieren Sie Optimierungsmaßnahmen mittels SixSigma und unterstützen Projektmitarbeiter weltweit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Fachgebiet oder einschlägige Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinenbau oder ähnlichem Bereich.
• Sichere Anwendung statistischer Methoden und Auswertungssysteme.
• Kenntnisse in fachspezifischer Software und Rechentechnik.
• Führerscheinklasse B und gelegentliche globale Dienstreisen möglich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2).

Aufgaben

• Unterstützen und beraten bei Angebotserstellung und Anlagenplanung.
• Planen, Durchführen und Auswerten von Maschinen- und Prozessfähigkeitsuntersuchungen sowie Messsystemanalysen.
• Beschreibungen der Verfahrensabläufe zur Realisierung von Fähigkeitsnachweisen erstellen.
• Prüfpläne erstellen und Einhaltung sicherstellen.
• Messreihen auswerten und Abweichungen identifizieren.
• Korrekturen bei zufälligen/systematischen Einflüssen vornehmen.
• Optimierungsmaßnahmen mittels SixSigma definieren und umsetzen.
• Projektmitarbeiter betreuen und unterstützen.
• Bei Bedarf Messtechnik und neue Messverfahren entwickeln.

Kenntnisse

Qualitätsmanagement

Six Sigma

Statistische Methoden

Rechentechnik

Führung

Ausbildung

Maschinenbau-Studium oder fachspezifische Berufsausbildung

Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinenbau

Tools

Minitab

SPC-Software

Jobbeschreibung

Qualität ist Ihr Anspruch? Dann sind Sie als Qualitätsmanager (m/w/d) hier genau richtig.

Ihr Aufgabenfeld als Qualitätsmanager (m/w/d):

• Sie unterstützen und beraten bei der Angebotserstellung und Anlagenplanung, in Bezug auf Maschinen- & Prozessfähigkeitsuntersuchungen und Messsystemanalysen.
• Sie planen Maschinen- und Prozessfähigkeitsuntersuchungen sowie Messsystemanalysen, führen diese durch und werten sie aus.
• Sie erstellen Beschreibungen der Verfahrensabläufe zur Realisierung der Fähigkeitsnachweise für Projekte.
• Sie erstellen Prüfplänen und kümmern sich um die Einhaltung.
• Sie werten Messreihen aus.
• Sie analysieren und weisen auf zufällige und systematische Einflüsse auf die Qualitätsmerkmale hin und führen Korrekturen durch.
• Sie definieren Optimierungsmaßnahmen mittels SixSigma und setzen diese um.
• Sie betreuen und unterstützen die Projektmitarbeiter.
• Sie unterstützen bei Bedarf die Messtechnik bezüglich neuer Messverfahren & Messmethodenentwicklung (insbesondere zerstörende Prüfverfahren).

Worüber wir uns freuen, was Sie als Qualitätsmanager (m/w/d) mitbringen:

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Fachgebiet oder eine fachspezifische Berufsausbildung oder eine zur Stellenbeschreibung passende einschlägige Qualifikation.
• Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau o.ä. nachweisen.
• Sie können mit spezifischen statistischen Methoden und Auswertungssystemen umgehen.
• Sie haben Erfahrung mit fachspezifischer Software und Rechentechnik.
• Sie bringen Kenntnisse in Maschinenfähigkeitsuntersuchungen und Messsystemanalysen mit.
• Sie besitzen einen Führerschein Klasse B und können gelegentlich globale Dienstreisen durchführen.
• Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und sichere Englischkenntnisse (mind. B2).

Ihr Plus zu Ihrer neuen Anstellung:

• Flexible Arbeitszeiten.
• Betreuung durch einen Betriebsarzt.
• Mitarbeitenden-Rabatte.
• Weiterbildungsmaßnahmen.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Flexibles und mobiles Arbeiten im Home-Office: Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Offene Kommunikation.
• Onboarding.
• Nachwuchsförderung.