Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)

ASB Dresden & Kamenz gGmbH; Kamenz; Hybrid; EUR 26.000 - 34.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstfahrzeug

Tarif PATT

Firmenfitness

Familienfreundliche Zeiten

Jahressonderzahlung

29 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

JobTicket

Jobrad

Team-/Firmenevents

Kinderferienlager

Prämien Mitarbeitergewinnung

Zusammenfassung

ASB Dresden & Kamenz gGmbH sucht eine/n Qualitätsmanagementbeauftragte/n (m/w/d) mit 30 Stunden pro Woche für unsere ambulanten Pflegedienste und Tagespflegen im Raum Kamenz.

Sie gestalten Pflegequalität direkt vor Ort und arbeiten eng mit fünf Sozialstationen sowie fünf Tagespflegen zusammen. Familienfreundliche Arbeitszeiten, Dienstfahrzeug, 1% Regelung und weitere Benefits unterstützen Sie bei der täglichen Praxis.

Qualifikationen

• Examen in der Pflege und mind. 2 Jahre Berufserfahrung (idealerweise ambulant oder teilstationär).
• QM-Know-how: QMB-Qualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Eigeninitiative: Selbstständige Einarbeitung und Weiterentwicklung bestehender, stabile Prozesse.
• Persönlichkeit: Nahbar, lösungsorientiert und empathisch; Teamgeist.
• Mobilität: Führerschein der Klasse B.

Aufgaben

• Qualitätsmanagement vor Ort in Kamenz und Umgebung gestalten.
• Pflegequalität direkt am Ort des Geschehens verbessern.
• Zusammenarbeit mit fünf Sozialstationen und fünf Tagespflegen.
• Arbeitszeiten Montag bis Freitag, ggf. Pflegetouren zur Praxisnähe.

Kenntnisse

Pflegeexamen

QM-Know-how

Eigeninitiative

Führerschein B

Ausbildung

Pflegeexamen (Krankpflege/Kinderkrankenpflege/Altenpflege)

Jobbeschreibung

Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)

Wir haben die Stelle eines Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) mit 30 Stunden für unsere ambulanten Pflegedienste und Tagespflegen mit Sitz in Kamenz zu besetzen.

Als Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) für unsere fünf Sozialstationen und fünf Tagespflegen im Raum Dresden und Kamenz gestalten Sie Pflegequalität direkt am Ort des Geschehens. Sie profitieren von familienfreundlichen Arbeitszeiten in der Regel von Montag bis Freitag und einer engen Verzahnung von Struktur und Praxis. Für einen echten Bezug zum Alltag fahren Sie bei Bedarf auch selbst eine Pflegetour. Das verschafft Ihnen direkte Einblicke aus erster Hand, stärkt die Akzeptanz im Team und liefert Ihnen praxisnahe Inputs für Ihre Qualitätsarbeit.

Ihr Profil:

• Fachkompetenz: Examen in der Pflege (Kranken-, Kinderkranken- oder Altenpflege) sowie mind. 2 Jahre Berufserfahrung (idealerweise ambulant oder teilstationär)
• QM-Know-how: Qualifikation als QMB oder die Bereitschaft, sich weiterzubilden
• Eigeninitiative: Selbstständige Einarbeitung und Freude daran, bestehende, stabile Prozesse praxisnah weiterzuentwickeln
• Persönlichkeit: Nahbar, lösungsorientiert und empathisch – Sie nehmen dem Team die Scheu vor Veränderungen mit Gelassenheit, Humor und Teamgeist
• Mobilität: Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• Dienstfahrzeug über 1% Regelung
• Vergütung nach Tarif PATT
• Epassi – Firmenfitness
• familienfreundliche Arbeitszeiten
• Jahressonderzahlung
• 29 Tage Urlaub/Jahr als Einstieg
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• JobTicket
• Jobrad
• Team-/Firmenevents
• Kinderferienlager
• Prämien für Mitarbeitergewinnung