Psychologe (m/w/d) für den Bereich Organisations- und Führungskräfteentwicklung

Klinikum Darmstadt GmbH; Darmstadt; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein wachsender Gesundheitsdienstleister in Darmstadt sucht einen Psychologen (m/w/d) für den Bereich Organisations- und Führungskräfteentwicklung in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören die Entwicklung von Seminaren, Beratung von Führungskräften und Teamentwicklung. Die Stelle bietet zahlreiche Vorteile, darunter ein transparentes Führungsleitbild, 30 Tage Urlaub, und eine flexible Work-Life-Balance.

Leistungen

Attraktive Entlohnung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Personal- oder Organisationsentwicklung.
• Hohe Auffassungsgabe für komplexe Veränderungsprozesse.
• Freude an innovativen Konzepten und Flexibilität in der Arbeit.

Aufgaben

• Entwicklung und Durchführung von Seminaren zur Führungskräfteentwicklung.
• Beratung und Coaching von Führungskräften.
• Moderation von Workshops zur Teamentwicklung.

Kenntnisse

Kommunikations- und Beratungskompetenz

Empathie

Organisations- und Planungsvermögen

Teamorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Arbeits- und Organisationspsychologie oder vergleichbar

Systemische Beratungs- oder Coachingausbildung

Jobbeschreibung

Psychologe (m/w/d) für den Bereich Organisations- und Führungskräfteentwicklung

in Vollzeit im Klinikum Darmstadt

Kommunaler Maximalversorger: Die Klinikum Darmstadt GmbH ist der wachsende Gesundheitsdienstleister und Notfallversorger der höchsten Versorgungsstufe in Südhessen. Auf dem Campus mitten in der City bietet die Arbeitgeberin ihren 3.350 Mitarbeitenden zahlreiche Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten. Das Akademische Lehrkrankenhaus hat 22 Kliniken und Institute, 1.000 Betten in einem modernen, weitgehend digitalisierten Krankenhaus, 25 OP-Säle, vier Intensivstationen und eine IMC.

Der Mensch und das Leben stehen bei uns im Mittelpunkt.

Ihre Arbeitsaufgaben:

• Bedarfserhebung, Konzeption, Planung, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen und Seminaren zur Führungskräfteentwicklung
• Beratung und Coaching von Führungskräften
• Moderation und Begleitung von Reflexions- und Lernformaten (Workshops, kollegiale Beratung, Führungsdialoge) im Rahmen der Führungskräfteentwicklung
• Konzeption und Moderation von Workshops zur Teamentwicklung
• Beratung und Moderation bei Konflikten in Teams und zwischen Mitarbeitenden
• Initiierung und Begleitung von Projekten zur Weiterentwicklung der Organisations- und Führungskultur
• Durchführung von Workshops im Rahmen der GbpB (Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung)
• Begleitung von Projekten und Beratung der Organisationseinheiten bei der Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen der GbpB

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) in Arbeits- und Organisationspsychologie, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Systemische Beratungs- oder Coachingausbildung bzw. Weiterbildung in systemischer Organisationsentwicklung wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung in Personal-, Führungs- oder Organisationsentwicklung
• Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz mit sicherem, professionellem Auftreten
• Ausgeprägte Empathie, Integrität und Sensibilität in anspruchsvollen Beratungssituationen
• Hervorragendes Organisations- und Planungsvermögen sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Veränderungsprozesse methodisch fundiert zu begleiten
• Teamorientierung, ausgeprägte Eigeninitiative und Freude an innovativen Konzepten

Was wir bieten:

• Willkommenskultur – Einführungstage & bereichsbezogenes Onboarding mit strukturierter Einarbeitung
• Führungskultur – Wir leben ein verbindliches und transparentes Führungsleitbild
• Attraktives Entgelt – Tarifvertrag mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (ZVK)
• Urlaub – 30 Tage Tarifurlaub & 5 Tage Bildungsurlaub
• Mobilität – Jobticket Premium & Fahrrad-Leasing zu hervorragenden Konditionen
• Karriere – Weiterbildung in eigener Akademie oder digital über innovative E‑Learning-Plattform
• Work‑Life‑Balance – flexible Arbeitszeitmodelle & Kindertagesstätte auf dem Campus & kostenlose Kindernotbetreuung
• Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven kostenlosen Seminaren & Top‑Angebote für Sport‑ und Fitnessstudios & Lebenslagencoaching 24/7
• Sicherheit – sichere Arbeitsplätze & planbare Gehaltsentwicklungen

Bei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch an unsere Abteilungsleiterin Frau Lotte Schwärzel unter Tel. [phone].

Bewerben Sie sich noch heute über unsere Onlineplattform bis zum 16.12.2025 – klicken Sie einfach hier!

Kontaktdaten:

Klinikum Darmstadt GmbH
Grafenstraße 9, 64283 Darmstadt
www.karriere.klinikum-darmstadt.de