Projektleiter/Vertrieb (m/w/d)

Wolpert Industrial Technologies GmbH; Schwarzenlache; On-site; EUR 43,200 - 52,800; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Arbeitszeiten

Leistungsbezogene Vergütung

Job summary

Ein führendes Unternehmen in der Metallverarbeitung sucht einen Projektleiter Vertrieb (m/w/d) in Schwäbisch Hall. Die Position umfasst die Verantwortung für Vertriebsziele, Neukundengewinnung sowie die technische Beratung von Kunden. Ideale Kandidaten haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Projektsteuerung. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen.
• Erfahrung in der Angebotskalkulation und Projektsteuerung.
• Strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Zukunftsorientierte Planung und Umsetzung der Vertriebsziele.
• Aktive Neukundengewinnung und Betreuung.
• Analyse von Markt- und Kundenanforderungen.

Skills

Kommunikationsstärke

Technisches Verständnis

Teamfähigkeit

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Education

Ingenieur/Meister oder abgeschlossene technische Berufsausbildung

Tools

MS Office

ERP-Systeme

Job description

Stellendetails: Projektleiter/Vertrieb (m/w/d)

Arbeitgeber: Wolpert Industrial Technologies GmbH

• 48.000€/Jahr

Arbeitsort

Schwäbisch Hall

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Projektleiter/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 3 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Die WOLPERT GRUPPE ist mit derzeit sieben eigenständigen und hochspezialisierten Unternehmen mit über 300 Mitarbeitern zu einer schlagkräftigen Unternehmensgruppe herangewachsen, die rund 60 Mio. Euro Umsatz erzielt. Erstellt werden Prototypenwerkzeuge und Serienwerkzeuge sowie Serienteile.
Alle Unternehmen der Gruppe verfügen über große Erfahrungen, ein beeindruckendes Know-How und eine lange Tradition – die reicht sogar bis 1895 zurück. Diese Werte müssen jedoch jeden Tag aufs Neue mit Leben gefüllt werden. Das schaffen wir, weil wir uns für Technik begeistern können, freudig an innovativen Lösungen arbeiten und an die Herausforderungen unserer Kunden denken.

Was Sie erwartet:

• Zukunftsorientierte Planung und Umsetzung der Vertriebsziele
• Aktive Neukundengewinnung
• Bearbeitung von Anfragen (Herstellungsprüfung, Angebotsverfolgung, Kostenkontrolle, Änderungsbearbeitung)
• Kalkulation (Vorkalkulation, Überwachung, Nachkalkulation)
• Die vollumfängliche Betreuung der gewonnen Projekte liegt in Ihrer Verantwortung
• Technische Beratung und Betreuung von Kunden sowie Abstimmung mit internen Fachabteilungen
• Termin-, Qualitäts- und Kostenüberwachung laufender Projekte
• Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Konstruktion, Produktion und Einkauf
• Analyse von Markt- und Kundenanforderungen zur Weiterentwicklung des Produktportfolios
• Erstellung von Reportings und Vertriebskennzahlen

Was wir erwarten:

• Ingenieur/Meister, abgeschlossene technische Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Betrieb mit mehrjähriger Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
• Technisches Verständnis im Bereich Metallverarbeitung bzw. Fertigungstechnik
• Erfahrung in der Angebotskalkulation und Projektsteuerung
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kundenkontakt
• Strukturierte, selbständige sowie sehr sorgfältige und gut organisierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Unternehmerisches Denken sowie hohe Kunden- und Lösungsorientierung

Was wir Ihnen bieten:

• Einen perfekten Rahmen für Ihre persönlicheberufliche Entwicklungdurch eine umfangreiche Einarbeitung sowie gezielteinnerbetriebliche Weiterbildung
• Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
• Für die Gestaltung einer gesunden Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten und30 Tage Jahresurlaub
• Unbefristete Festanstellung (Vollzeit) im Angestelltenverhältnis in einem innovativen und dynamischen Unternehmen
• StrukturierteEinarbeitungüber mehrere Monate
• Wir veranstalten gemeinsameMitarbeiterevents, um den Team-Spirit zu fördern
• Eine leistungsbezogene undattraktive Vergütung
• Exklusive Rabatte bei unserenBenefits-Partnern und Jobrad-Leasing runden unser Angebot ab
• Werte desFamilienunternehmens – gegenseitiges Vertrauen, Berechenbarkeit, Ehrlichkeit und Geradlinigkeit