Projektleiter TGA Elektrotechnik (m/w/d)

BODE Unternehmensgruppe; Lippstadt; Sur place; EUR 85 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Tage

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Teamlunch

Résumé du poste

BODE Unternehmensgruppe in Lippstadt sucht eine erfahrene Projektleitung TGA Elektrotechnik. Sie verantworten elektrotechnische TGA-Projekte von erster Klärung bis zur Übergabe, entwickeln technische Lösungen und beraten Kunden sowie Bauherren.

Sie koordinieren Fachplaner, steuern Termine, Kosten und Wirtschaftlichkeit und arbeiten eng mit Architekten zusammen. Eine vielseitige Rolle mit Einfluss auf Projektqualität und Teamentwicklung wartet auf Sie.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder gleichwertige Qualifikation.
• Berufserfahrung in Planung und Steuerung elektrotechnischer TGA-Projekte.
• Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten und wirtschaftliches Verständnis.

Responsabilités

• Verantwortung für elektrotechnische TGA-Projekte von Klärung bis Übergabe an Kunden.
• Entwicklung technischer Lösungen zusammen mit Bauherren und Architekten.
• Koordination von Fachplanern und Abstimmungen, inkl. Massenermittlung, Vergabe und Abnahme.
• Arbeiten entlang der HOAI-Leistungsphasen 1–8 und Weiterentwicklung des TGA-Bereichs in Lippstadt.

Connaissances

Projektleitung TGA

Kundenberatung

Planungserfahrung

Teamführung

Formation

Elektrotechnik-Studium

Staatlich geprüfter Techniker/Meister Elektrotechnik

Outils

DDSCad

Trimble Nova

Revit

Description du poste

Du willst TGA-Projekte in der Elektrotechnik nicht nur planen, sondern wirklich verantworten? Bei BODE suchen wir eine Projektleitung, die Projekte eigenständig führt, technische Lösungen mit Kunden und Projektbeteiligten gestaltet und unseren Standort Lippstadt gemeinsam mit uns weiterentwickelt. Wenn du perspektivisch ein eigenes Team aufbauen und führen möchtest, bist du bei uns genau richtig. Und „Karriere machen“ ist nur eines von vielen Merkmalen, die uns als Arbeitgeber besonders machen. Welcher Benefit wäre dein persönliches Highlight?

Wir wollen unser Team am Standort Lippstadt erweitern und suchen: Projektleiter TGA Elektrotechnik (m/w/d)

Das machst du als Projektleiter:in bei uns

• Du übernimmst die Verantwortung für elektrotechnische TGA-Projekte – von der ersten technischen Klärung über Planung, Ausschreibung und Umsetzung bis zur Übergabe an den Kunden. Dabei behältst du fachliche Qualität, Termine, Kosten und Wirtschaftlichkeit im Blick.
• Du entwickelst gemeinsam mit Kunden, Bauherren und Architekten technische Lösungen und berätst zu Machbarkeit, Varianten und wirtschaftlich sinnvollen Umsetzungen. Dabei bist du nicht nur Planer:in, sondern zentrale Ansprechperson für dein Gewerk.
• Du koordinierst Projektbeteiligte und Fachplanern, steuerst Abstimmungen und sorgst dafür, dass Planung und Baustelle sauber ineinandergreifen. Dazu gehören je nach Projekt auch Massenermittlung, Leistungsverzeichnisse, Vergabe, Objektüberwachung, Rechnungs- und Nachtragsprüfung sowie Abnahme.
• Du arbeitest entlang der HOAI-Leistungsphasen 1-8 und entwickelst den Bereich TGA Elektrotechnik in Lippstadt mit uns weiter. Und falls dir in einzelnen Abschnitten noch die Routine fehlt, unterstützen wir dich dabei, die Ganzheitlichkeit zu lernen.

Das darfst du von uns erwarten

• \"Karriere machen\" ist bei uns keine Ausnahme: Wir geben dir alle Rahmenbedingungen, dich als Projektleiter:in zur Teamleitung zu entwickeln – und zahlen dir bei Passung die benötigten Weiterbildungen. (Pssst: Die meisten unserer Führungskräfte sind bei uns dazu geworden. Und wir wachsen weiter.)
• Teil des großen Ganzen: Unsere jährliche Gewinnbeteiligung (MAV) macht dich zum Mitgestalter und Profiteur des Unternehmenserfolgs. Abseits dessen feiern wir (uns) gerne – beim Flammlachs-Event, der Lippstädter Herbstwoche und hochwertigen Sommer- und Weihnachtsfeiern.
• Bestens versorgt: Jeden Mittwoch spendieren wir allen ein richtig leckeres Mittagessen auf Firmenkosten („Teamlunch“). Außerdem gibt's eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Krankenzusatzversicherung im Wert von bis zu 900 Euro / Jahr! Wenn du möchtest, kannst du zudem ein Jobrad über uns leasen.
• Weil gute Arbeit einen klaren Kopf braucht: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Tage, klare Zeiterfassung mit Freizeitausgleich und Überstundenstopp sowie 30 Tage Urlaub gehören für uns dazu.
• Modern ausgestattet: Bei uns arbeitest du papierlos und komplett digital – mit Notebook, zwei Bildschirmen und Diensthandy (je nach Rolle auch Tablet). Kurze Wege, saubere Datenablage und aktuelle Planungstools nehmen dir Reibung ab, damit du dich auf deine Projekte konzentrieren kannst.

So kommst du bei uns an

• Dein Background passt: ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektrischen Energietechnik oder Energietechnik – oder ein staatlich geprüfter Techniker oder Meister (z. B. Elektrotechnik) mit einschlägiger Berufserfahrung. Beide Wege sind bei uns ausdrücklich willkommen.
• Du hast bereits Erfahrung in der Planung und Steuerung elektrotechnischer TGA-Projekte (z. B. als Projektleiter, Fachplaner, Projektingenieur oder vergleichbar). Dadurch bist du auch routiniert in der Arbeit mit Planungssoftware (DDSCad, Trimble Nova, Revit o. Ä.).
• Du kennst und wertschätzt es, eigenverantwortlich zu arbeiten: Mit deiner strukturierten Arbeitsweise bearbeitest und dokumentierst du deine Projekte gewissenhaft und verantwortest sie betriebswirtschaftlich mit.
• Weil du im direkten Kundenkontakt stehst und im Austausch mit Kunden deine Lösungen präsentierst, zeigst du ein positives und selbstbewusstes Auftreten, eine ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke (mit Deutschkenntnissen auf mind. C2-Niveau).

Bereit? Dann sind wir es auch!

Und was passiert eigentlich nach deiner Bewerbung?

• Vorgespräch: Unser Versprechen: Wir melden uns innerhalb von 5 Werktagen bei dir. Wenn dein Profil interessant klingt, klären wir in einem kurzen Telefonat (\"Check-In\", 10-20 Min.) beidseitige Fragen und schauen gemeinsam, ob wir uns kennenlernen wollen. Also verbindlich, schnell & unkompliziert.
• Kennelerngespräch: Du lernst deine zukünftige Führungskraft Stefan Langner sowie eine Kollegin aus der Zentrale kennen. Kein Standardfragen-Bingo – wir reden über echte Projekte, deine Potenziale und was dir bei einem Arbeitgeber wirklich wichtig ist. Eben ein Gespräch auf Augenhöhe!
• \"Schnupperstunden\": Vor dem finalen \"Ja\" lernst du dein zukünftiges Team, das Büro und konkrete Aufgaben und Arbeitsprozesse vor Ort kennen. So gewinnt die beidseitige Entscheidung an Sicherheit. Bis zur Vertragsunterzeichnung dauert es dann nur wenige Tage – auch hier sind wir verbindlich, schnell & unkompliziert.