Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: GOLDBECK GmbH
Arbeitsort: Bielefeld
Anstellungsart: Vollzeit
Berufsbezeichnung: Projektleiter/in
Veröffentlichungsdatum: Heute veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Verantwortlichkeiten
- Übernahme der Gesamtprojektverantwortung: Du führst spannende und anspruchsvolle Bauprojekte von der Projektbeauftragung bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
- Zielorientierte Projektsteuerung: Qualität, Terminpläne und Budget bleiben mit deiner Expertise immer im grünen Bereich. Du steuerst Projekte sicher und zuverlässig ins Ziel und koordinierst die Vergabe von Nachunternehmerleistungen.
- Bauherrenbetreuung: Du bist die vertrauensvolle Ansprechperson für unsere Bauherren und betreust sie während des gesamten Projekts mit viel Know-how und Herz. Dabei hältst du sie stets up to date und stimmst alle Fortschritte zielorientiert mit ihnen ab.
- Führung des Projektteams: Du koordinierst ein engagiertes und dynamisches Team aus verschiedenen Fachbereichen und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen. Durch deine klare und authentische Kommunikation wird die Zusammenarbeit und das Projekt zum vollen Erfolg.
- Wirtschaftliche und technische Verantwortung: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Dein Projekt und übergibst es qualitativ und wirtschaftlich auf höchstem Niveau, pünktlich an den Kunden.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation im Bauwesen.
- Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung von schlüsselfertigen Immobilien, idealerweise mit eigenen Projekten unter eigener Führung.
- Kenntnis von VOB, Terminplanung, Kostencontrolling, Ausführungsplanung und Bauausführung.
- Versiert im Umgang mit MS Office und in Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen.
- Kommunikationsstärke, offen, motivierend, klare Zieldefinition.
- Selbständige, zuverlässige Arbeitsweise mit Spaß am Projekt.
Benefits
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende.
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit.
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung.
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote.
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk.
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen.
- Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.