Projektleiter Hochbau / Project Manager Construction (m/w/d)

ARTES Recruitment®

Leverkusen

Sur place

EUR 70 000 - 100 000

Plein temps

Il y a 8 heures
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Avantages offerts par ce poste

Unbefristete Festanstellung
Weiterbildungsmöglichkeiten
Mobile Arbeit bis zu 2 Tage/Woche
30 Tage Urlaub
Gehaltspaket & betriebliche Altersvors
Deutschlandticket oder Parkplatz

Résumé du poste

ARTES Recruitment vermittelt eine Position bei einer kommunal verankerten Immobiliengesellschaft. Sie steuern Hochbauprojekte technisch, kaufmännisch und organisatorisch und überwachen Budgets, Termine sowie Qualitätsstandards über alle Bauphasen.

Sie arbeiten eng mit Kommunen, Behörden und Planungsbüros zusammen und koordinieren das Team sowie Vergaben an Bau- und Fachplanungsfirmen. In der Regel betreuen Sie 2–3 anspruchsvolle Projekte parallel.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur
  • Mindestens 3 Jahre eigenständige Projektsteuerung/Projektleitung
  • Erfahrung im schlüsselfertigen Hochbau
  • Sichere Anwendung von VOB und HOAI (LPH 5–9)
  • Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Projektmanagement-Tools
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Responsabilités

  • Technische, kaufmännische und organisatorische Steuerung von Hochbauprojekten (LPH 5–9)
  • Überwachung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards über alle Bauphasen
  • Zentrale Ansprechperson für Kommunen, Behörden, Planungsbüros und Dienstleister
  • Koordination des Projektteams, Vergabe von Bau- und Fachplanungsleistungen
  • Eigenverantwortliche Betreuung von 2–3 Projekten parallel

Connaissances

Projektsteuerung
VOB/HOAI
MS Office
Deutschkenntnisse
Budget-Management

Formation

Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur

Outils

Projektmanagement-Tools

Description du poste

Unser Mandant ist eine renommierte, kommunal verankerte Immobiliengesellschaft, die als zentraler Impulsgeber und Bauherrenvertreter wegweisende Stadtentwicklungsprojekte realisiert. Mit dem Fokus auf die nachhaltige Transformation urbaner Räume entwickelt das Unternehmen zukunftsorientierte Immobilien in den Bereichen Wohnen, Gewerbe, Einzelhandel sowie moderne Bildungsinfrastruktur. Geprägt durch eine interdisziplinäre Teamkultur, verbindet das Unternehmen städtebauliche Qualität mit wirtschaftlicher Tragfähigkeit und schafft so langfristige Werte für die Region und die Stadtgesellschaft.

Funktion
  • Technische, kaufmännische und organisatorische Steuerung von Hochbauprojekten (LPH 5–9), vornehmlich im Wohnungs-, Gewerbe- und Schulbau, Neubau wie auch Bauen im Bestand
  • Aktive Überwachung und Einhaltung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards über alle Bauphasen hinweg
  • Zentrale Ansprechperson für Kommunen, Behörden, externe Planungsbüros und Dienstleister
  • Koordination des Projektteams, Vergabe von Bau- und Fachplanungsleistungen sowie Steuerung der ausführenden Firmen vor Ort
  • Parallel betreuen Sie typischerweise 2–3 anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Einschlägige, fundierte Praxiserfahrung im Bausektor, davon mindestens 3 Jahre in der eigenständigen Projektsteuerung/Projektleitung
  • Nachweisbare Erfahrung im schlüsselfertigen Hochbau
  • Mühelose Anwendung der VOB sowie der HOAI (LPH 5–9)
  • Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Projektmanagement-Tools
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Angebot
  • Eigenverantwortliche Steuerung von parallel 2–3 spannenden und abwechslungsreichen Bauprojekten mit kurzen Entscheidungswegen
  • Eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team, eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und eine strukturierte, systematische Einarbeitung
  • Ein attraktives, marktgerechtes Gehaltspaket sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (bis zu 2 Tage/Woche) und 30 Tage Urlaub
  • Ein moderner, hochwertig ausgestatteter Arbeitsplatz sowie die Wahl zwischen einem Deutschlandticket oder einem festen Mitarbeiterparkplatz
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