Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Projektleiter Global Services - Carve-out (w/m/div.)

Robert Bosch Group

Wetzlar

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 15 Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Technologieunternehmen in Hessen sucht einen erfahrenen Projektleiter für die globale Umsetzung von Serviceprozessen im Rahmen der SAP S/4 HANA Carve-Out-Projekte. Die Rolle erfordert mehrjährige Erfahrung in globalen Service-Projekten sowie fundierte Kenntnisse in SAP S/4 HANA. Bewerber sollten in der Lage sein, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und gut im Team zu arbeiten. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Erfahrung in globalen Service-Projekten.
  • Fundierte Kenntnisse in SAP S/4 HANA und SAP Service Cloud.

Aufgaben

  • Verantwortung für die globale Umsetzung von Serviceprozessen.
  • Agieren als Schnittstelle zwischen Service-Teams und externen Partnern.
  • Entwickeln strategischer Lösungen für Service-Organisationen.

Kenntnisse

SAP S/4 HANA
SAP Service Cloud
Kommunikationsfähigkeit
Teamkoordination
Englisch
Deutsch

Ausbildung

(Fach-)Hochschulstudium Informatik oder vergleichbar
Jobbeschreibung
  • Vollzeit
Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Home Comfort Groupfreut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung
  • Als Projektleiter übernehmen Sie die Verantwortung für die globale Steuerung und Umsetzung von Serviceprozessen im Rahmen der SAP S/4 HANA Carve-Out-Projekte.
  • Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen den Service-Teams, IT-Abteilungen und externen Partnern, um die nahtlose Transition der Serviceprozesse in die neue Systemlandschaft sicherzustellen.
  • Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickeln Sie strategische und operative Lösungen für die Service-Organisationen im Geschäftsbereich HC
  • Sie definieren und überwachen die Service-Prozesse, Governance-Modelle und IT-Lösungen für den Übergang auf S/4 HANA.
  • Sie koordinieren globale Teams und arbeiten eng mit Management, Implementierungspartnern und IT-Experten zusammen, um einen reibungslosen Übergang sicherzustellen.
  • Ausbildung: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
  • Erfahrungen und Know-how: Mehrjährige Erfahrung in globalen Service-Projekten/-prozessen, fundierte Kenntnisse in SAP S/4 HANA, SAP Service Cloud und SAP FSM, Erfahrung in der Migration und Implementierung und Neugestaltung von Service-Prozessen im Rahmen, Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams, Implementierungspartnern und externen Dienstleistern
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und dokumentieren alle relevanten Informationen präzise, dabei treten Sie souverän auf, moderieren Diskussionen zielführend und passen sich flexibel neuen Anforderungen an; auch in stressigen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf, analysieren Probleme strategisch und denken vorausschauend
  • Begeisterung: Sie begeistern die Service-Organisationen mit state-of-the-art Prozessen
  • Arbeitsalltag: Ihr Arbeitsalltag ist spannend, abwechslungsreich. Ein gesunder Pragmatismus gehört genauso dazu wie die präzise Ausplanung der für die Projekte zur Verfügung stehenden Zeit.
  • Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Zusätzliche Informationen

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Lena Merte (Personalabteilung)
+49 6441 418 1446

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Sandra Kurze (Fachabteilung)
+49 6441 418 1351

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.