Projektleiter Entwicklung E-Antriebssysteme (m/w/d)

TQ-Group; Inning am Ammersee; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage pro Jahr

Bikeleasing

Firmenevents

Kantine und Getränke

Job summary

TQ-Group sucht am Standort Inning am Ammersee eine/n Projektleiter Entwicklung E-Antriebssysteme (m/w/d). Sie übernehmen die organisatorische Verantwortung für anspruchsvolle Entwicklungsprojekte im Bereich elektrischer Antriebssysteme, steuern alle Phasen von der Idee bis zur Serienreife und berichten transparent an Stakeholder.

Sie verfügen über ein relevantes Studium, fundierte Praxiserfahrung sowie Erfahrung mit Normen wie IEC 61508/ISO 26262.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik, Physik oder vergleichbarer Fachrichtung.
• Fundierte Praxiserfahrung in der Entwicklung elektrischer Antriebssysteme und deren Komponenten.
• Erfahrung mit sicherheitsrelevanten Normen wie IEC 61508 oder ISO 26262.
• Sicherer Umgang mit modernen Tools und Methoden der Produktentwicklung (Requirements Management, agiles Projektmanagement).
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Sie übernehmen die organisatorische Verantwortung für spannende Entwicklungsprojekte im Bereich elektrischer Antriebssysteme (Mechanik, Elektronik & Software).
• Sie steuern und koordinieren alle Projektphasen – hands-on und mit Überblick.
• Sie stellen sicher, dass Zeit, Qualität und Budget im Einklang bleiben – und sorgen mit transparentem Reporting für Klarheit gegenüber allen Stakeholdern.
• In enger Abstimmung mit Kunden, Vertrieb und externen Partnern sorgen Sie dafür, dass technische Anforderungen optimal für den Kunden umgesetzt werden.

Skills

Eigeninitiative

Kommunikationsstärke

Verhandlungsgeschick

Deutsch (verhandlungssicher)

Education

Elektrotechnik

Mechatronik

Informatik

Physik

Tools

Requirements Management

Agiles Projektmanagement

Job description

TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.100 Mitarbeiter.

In unserem Geschäftsbereich TQ-Drives entwickeln und produzieren wir Antriebssysteme die in Gewicht, Größe, Leistung und Effizienz einzigartig sind. Das Herzstück unserer Systeme sind E-Motoren mit unserem HPR-Getriebe und besonders kompakter Leistungselektronik. Damit schaffen wir ganz besondere Produkte für unsere Kunden.

Kommen Sie in unser Team: für unseren Standort in Inning am Ammersee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Projektleiter Entwicklung E-Antriebssysteme (m/w/d)

(Referenznummer 50014042)

Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen

• Sie übernehmen die organisatorische Verantwortung für spannende Entwicklungsprojekte im Bereich elektrischer Antriebssysteme (Mechanik, Elektronik & Software).
• Von der ersten Idee bis zur Serienreife sind Sie federführend: Sie steuern und koordinieren alle Projektphasen – hands-on und mit Überblick.
• Sie stellen sicher, dass Zeit, Qualität und Budget im Einklang bleiben – und sorgen mit transparentem Reporting für Klarheit gegenüber allen Stakeholdern.
• In enger Abstimmung mit Kunden, Vertrieb und externen Partnern sorgen Sie dafür, dass technische Anforderungen optimal für den Kunden umgesetzt werden.
• Sie sind Teil eines innovationsfreudigen Projektmanagement-Teams – und treiben kontinuierlich die Verbesserung von Prozessen und Ergebnissen voran.
  
  

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik, Physik oder vergleichbarer Fachrichtung.
• Fundierte Praxiserfahrung in der Entwicklung elektrischer Antriebssysteme und deren Komponenten – Sie verstehen die Technik und sprechen die Sprache der Entwickler.
• Erfahrung mit sicherheitsrelevanten Normen wie IEC 61508 oder ISO 26262
• Sicherer Umgang mit modernen Tools und Methoden der Produktentwicklung (Requirements Management, agiles Projektmanagement, …).
• Hohes Maß an Eigeninitiative, unternehmerisches Denken sowie überzeugendes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.
• Sie denken lösungsorientiert, arbeiten strukturiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  
  

Wir bieten

• Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz
• Gleitzeit sowie 30 Urlaubstage im Jahr
• Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien
• Bikeleasing
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• TQ-Badeplatz am Wörthsee
• Berghütte im Spitzing
• Regelmäßige Firmenevents
• Kantine und kostenfreie Getränke
  
  

Am Hauptsitz Seefeld / Delling unterstützen eine betriebseigene Kinderkrippe und ein Kindergarten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wollen Sie Teil des TQ-Teams sein? Bitte bewerben Sie sich mit unserem Onlineformular unter Angabe der frühestmöglichen Verfügbarkeit sowie des Gehaltswunsches.