Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Schaper Elektrotechnik GmbH & Co. KG; Herford; Vor Ort; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

unbefristeter Arbeitsvertrag

strukturierte Einarbeitung

Freiraum für eigene Ideen

abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tät

individuelle Weiterbildung

Zusammenfassung

Schaper Elektrotechnik GmbH & Co. KG in Herford sucht einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur verantwortlichen Leitung elektrotechnischer Installationsprojekte.

Sie planen, organisieren und steuern Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und arbeiten eng mit Kunden, Fachplanern und Behörden zusammen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Elektro-Ausbildung, idealerweise Meister/Techniker Elektrotechnik, sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
• Weiterbildung zum Meister Elektrotechnik oder Techniker Elektrotechnik
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
• Kenntnisse in einschlägigen Normen (VDE, VOB)
• Selbständige Arbeitsvorbereitung und Organisation

Aufgaben

• Vollumfängliche und planmäßige Durchführung eines Projektes (Organisation, Planung, Abwicklung)
• Kostenermittlung, Erstellung von Angeboten und Kalkulationen sowie Zwischen- und Nachkalkulationen
• Überwachung des Projektbudgets und Sicherstellung des Projekterfolges
• Dokumentation aller projektbezogenen Unterlagen inklusive Revisionsverwaltung
• Erstellung und Überwachung Termin- und Personaleinsatzplanung; Koordination mit Auftraggebern, Fachplanern, Behörden

Kenntnisse

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Zuverlässigkeit

Einsatzfreude

Ausbildung

Elektro-Ausbildung

Meister Elektrotechnik oder Techniker Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Overview

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich "Elektroinstallation" suchen wir einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d).

Die Schaper Gruppe ist ein seit mehr als 90 Jahren familiengeführtes und innovatives Unternehmen mit knapp 150 Mitarbeitern. Seit Übernahme der Schaper Elektrotechnik (Herford) im Jahr 1996 durch Hermann Huss entwickelte sich das Handwerksunternehmen zur heutigen national agierenden Schaper Unternehmensgruppe mit fünf differenzierten Unternehmensbereichen. Ob elektrotechnische Installationen, Schaltschrank- und Steuerungssysteme, Lösungen zur Energieversorgung, Automatisierungssysteme oder Lichttechnik – wir planen Projekte und führen diese aus, egal ob für weltweit führende Unternehmen oder anspruchsvolle Privathaushalte.

Seit 1926 steht der Name Schaper Elektrotechnik für ein familiengeführtes Unternehmen, das durch Know-how und Kompetenz die hohen Ansprüche der Kunden erfüllt. Egal ob weltweit führende Unternehmen oder anspruchsvoller Privathaushalt, jedes Projekt liegt uns am Herzen. Unser Ziel ist es, den Kunden zu entlasten und eine berechenbare Größe zu sein.

Responsibilities

• vollumfängliche und planmäßige Durchführung eines Projektes (Projektorganisation, -planung und -abwicklung unter Berücksichtigung der geforderten Qualität und Quantität)
• Kostenermittlung, Erstellung von Angeboten und Kalkulationen sowie von Zwischen- und Nachkalkulationen (Kostencontrolling)
• Überwachung des Projektbudgets und Sicherstellung des Projekterfolges
• nachhaltige Dokumentation aller projektbezogenen Unterlagen inklusive Revisionsverwaltung
• Erstellung und Überwachung der Termin- und Personaleinsatzplanung sowie Koordination und Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Fachplanern, Sachverständigen und zuständigen Behörden

Benefits

• einen familienfreundlichen Betrieb
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine strukturierte Einarbeitung in den neuen Verantwortungsbereich
• Freiraum für eigene Ideen und Initiativen
• abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten
• individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• leistungsgeprüftes Einkommen
• einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz
• attraktive soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Betriebskindertagesstätte, etc.

Qualifications

• abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Meister Elektrotechnik oder Techniker Elektrotechnik
• mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in dem angegebenen Bereich
• fundierte Kenntnisse in einschlägigen Norm- und Regelwerken (VDE, VOB, etc.)
• selbständige Arbeitsvorbereitung und Organisation
• ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins. Bewerbungen bitte ausschließlich in elektronischer Form zu Händen von Frau Sudermann ([e-mail]).

Von Kontaktaufnahmen durch Personalvermittler bitten wir höflichst abzusehen!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!