Projektentwickler (m/w/d) Erneuerbare Energien

DVV

Duisburg

Hybride

EUR 65 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 47 heures
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Avantages offerts par ce poste

Tarifvertrag TV-V / Entgeltgruppe 12
39-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
13. Monatsgehalt
Gleitzeit & mobiles Arbeiten
Altersvorsorge & Zusatzkrankenvers.
Fitness- und Gesundheitsangebote

Résumé du poste

Stadtwerke Duisburg AG sucht eine/n erfahrene/n Projektmanager/in im Bereich erneuerbare Energien, um Projekte von Planung bis Umsetzung (PV, Wind, Batteriespeicher) zu betreuen. Fokus liegt auf technischer und wirtschaftlicher Machbarkeit sowie Standort- und Genehmigungsverfahren.

Sie verfügen über ein Masterstudium in einem relevanten Bereich, mehrere Jahre Erfahrung in der Energiebranche und idealerweise CAD-/Auslegungssoftware-Kenntnisse (PV*Sol, windPRO).

Qualifications

  • Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Erneuerbare Energien, Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und in der Projektentwicklung eines Energieversorgungsunternehmens oder Projektentwicklers.
  • Kenntnisse mit PV-/Wind-Auslegungssoftware (PV*Sol, windPRO, energyPRO) sowie Projektmanagement-Tools (z. B. Asana).

Responsabilités

  • Planung, Bewertung, Kalkulation und Integration von Projekten im Bereich erneuerbare Energien (PV, Wind, Batteriespeicher).
  • Durchführung von Machbarkeitsanalysen technischer und wirtschaftlicher Art.
  • Leitung und Koordination der Projektrealisierung inkl. Lieferanten-Überwachung und Reporting.

Connaissances

Projektmanagement
Teamkoordination
CAD-Kenntnisse

Formation

Masterstudium im Bereich Erneuerbare Energien / Versorgungstechnik / Wirtschaftsingenieurwesen / Energietechnik

Outils

CAD-Software
PV*Sol / windPRO / energyPRO
Asana

Description du poste

Strom, Wärme, Trinkwasser, Gas, Fernwärme: Seit 1854 beliefert die Stadtwerke Duisburg AG Bürger, Unternehmen und Institutionen in der Stadt an Rhein und Ruhr mit den grundlegenden Dingen des täglichen Lebens. Für mehr als 250.000 Haushalte sind wir der Partner, wenn es um Energie geht – mit persönlicher Ansprache, umfassender Beratung zu Energiesparmaßnahmen und maßgeschneiderten Angeboten für die Energieversorgung. Wir fördern Kultur, Sport sowie soziale Initiativen und schaffen unter Berücksichtigung sozialer, ökonomischer und ökologischer Bedürfnisse die Basis für eine hohe Lebensqualität in unserer multikulturellen Großstadt. Unseren Mitarbeitern bieten wir interessante, abwechslungsreiche und zukunftsweisende Aufgaben, ein gutes Betriebsklima, diverse Benefits und eine leistungsgerechte Tarifvergütung.

Deine Aufgaben:
  • Planung, Bewertung, Kalkulation und Integration von Projekten im Bereich der erneuerbaren Energien (insbesondere Photovoltaik und Windenergie) und Batteriespeicher
  • Durchführung von Projektanalysen zur technischen und wirtschaftlichen Machbarkeit
  • Analyse, Selektion und Sicherung geeigneter Standorte
  • Verantwortung für die Erreichung der umweltrechtlichen Meilensteine
  • Leitung und Koordination der Projektrealisierung durch Zeit- und Budgetpläne inkl. Überwachung von Lieferanten sowie regelmäßiges Reporting an die verantwortliche Führungskraft
  • Koordination und Durchführung der Genehmigungs- und Ausschreibungsverfahren mit externen Stellen auf Bundes-, Landes- und Stadtebene sowie eigenständige Vertretung der Projektinteressen
Dein Profil:
  • Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Erneuerbare Energien, Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung eines Energieversorgungsunternehmens oder Projektentwicklers
  • Idealerweise Erfahrung mit CAD-Software
  • Kenntnisse im Umgang mit Photovoltaik- und Wind-Auslegungssoftware (bspw. PV*Sol, windPRO oder energyPRO) sowie Kenntnisse in einer Projektmanagementsoftware (bspw. Asana)
  • Bereitschaft für Dienstreisen sowie Führerschein Klasse B
Unsere Benefits:
  • Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag (TV-V) bis zur Entgeltgruppe 12 bei entsprechender Qualifikation
  • 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt
  • Gleitzeit und bis zu 80% Mobile Arbeit
  • Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren, zukunftsorientierten Unternehmen

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