Procurement Business Partner (m / w / d), 80 - 100 %

Sonepar Deutschland GmbH; Düsseldorf; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Elektrogroßhandel sucht einen Procurement Business Partner zur Verstärkung des Procurement-Teams. Die Position erfordert umfangreiche Erfahrung im strategischen Einkauf, insbesondere in der Entwicklung von Einkaufsstrategien und Lieferantenverhandlungen. Das Unternehmen bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit hybriden Arbeitsmodellen und attraktiven Mitarbeiterangeboten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

30 Urlaubstage

Gehaltszulagen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld)

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf oder Procurement.
• Kompetenz in der Führung von bereichsübergreifenden Projektteams.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Bedarfserkennung.
• Entwicklung kunden- und bereichsspezifischer Einkaufsstrategien.
• Durchführung von Marktanalysen und Lieferantenbewertungen.

Kenntnisse

Strategischer Einkauf

Lieferantenverhandlungen

Projektmanagement

Digitalisierung

Nachhaltigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Willkommen bei Sonepar, wo wir die Zukunft des Elektrogroßhandels mit Herz und innovativer Technologie gestalten. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine berufliche Heimat. Wir sind angetrieben durch unser Engagement für innovative Lösungen, technisches Know-how und exzellenten Kundenservice. Hier bei Sonepar steht der Teamgeist im Mittelpunkt, Vielfalt wird gelebt und als bereichernd verstanden. Unser Miteinander ist geprägt von Respekt und Wertschätzung. Denn nur zusammen sind wir eins. Für unsere Gesellschaft Sonepar Deutschland / Süd GmbH suchen wir zur Verstärkung unseres Procurement-Teams an unserem Standort in Langweid bei Augsburg ab sofort, unbefristet und in Vollzeit oder Teilzeit sowie der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten eine engagierte und qualifizierte Persönichkeit als Procurement Business Partner (m / w / d) Ihre Herausforderungen:

• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (z. B. Category Management, Fachabteilungen, Compliance), um Bedarfe frühzeitig zu erkennen und lösungsorientiert zu begleiten
• Entwicklung und Umsetzung von kunden- und bereichsspezifischen Einkaufsstrategien (z. B. in den Bereichen Indirect Spend, Services, IT)
• Durchführung von Marktanalysen und Lieferantenbewertungen
• Steuerung von Ausschreibungen (RfX), Verhandlungen und Vertragsabschlüssen
• Monitoring relevanter KPIs wie Einsparungen, Lieferfähigkeit, Qualität und Nachhaltigkeit
• Unterstützung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen und der Umsetzung digitaler Lösungen (z. B. e-Procurement, ERP-Anbindung)
• Risikomanagement in Bezug auf Lieferantenabhängigkeiten und Versorgungssicherheit
• Mitarbeit oder ggf. Leitung strategischer Projekte – je nach Erfahrung und Entwicklung
• Umsetzung definierter Savings-Ziele in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Für die Rolle bringst Du idealerweise mit :
• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im strategischen Einkauf oder Procurement – idealerweise in einem Großkonzern oder im gehobenen Mittelstand
• Fundierte Erfahrung in Lieferantenverhandlungen, der Durchführung von Ausschreibungen (RfX) und der Gestaltung komplexer Verträge
• Nachweisliche Kompetenz in der Führung von bereichsübergreifenden Projektteams oder cross-funktionalen Initiativen
• Ausgeprägte Affinität zu Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Prozessoptimierung im Einkauf
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift – weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Was wir Dir bieten :
• Sonepar steht für ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Bei uns wird Chancengleichheit großgeschrieben
• Schnelle und intensive Einarbeitung in unserer Sonepar Organisation
• Hybrides Arbeiten
• Unterstützung durch unsere erfahrenen und professionellen Teams
• Talent Management & tätigkeitsbezogene, fachliche Schulungen
• Attraktive Mitarbeiterangebote durch Zugang zu Corporate Benefits
• Attraktive Vergütung & verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Business Bike, Betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bei fünf Arbeitstagen pro Woche Du bist interessiert? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Deine Gehaltsvorstellung), welche uns keine andere Wahl lassen als Dich einzuladen. Nutze dazu bitte schnell und einfach unser Karriere-Portal. Wir freuen uns auf Dich! ______________________________ Dein / e persönliche / r Ansprechpartner / in : Mathias Schneider Personalreferent / in HR-Support