PRAXISANLEITER:IN (M/W/D), PFLEGEN & WOHNEN WILHELMSBURG

PFLEGEN & WOHNEN HAMBURG GmbH; Deutschland; On-site; EUR 46,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Gehalt nach Tarif EG 9a

Urlaub 30 Tage

38h/Woche Vollzeit

Wohnoption: möblierte Apartments

Job summary

PFLEGEN & WOHNEN WILHELHELMSBURG sucht eine/n Praxisanleiter/in in Vollzeit, um die fachpraktische Ausbildung im Haus zu planen, zu organisieren und durchzuführen. Sie arbeiten eng mit dem Team zusammen und koordinieren Lernzielkontrollen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise mit Zusatzqualifikation Praxisanleiter und bringen pädagogisches Geschick, Kommunikationsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein mit.

Qualifications

• Ausgebildete/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung.
• Zusatzqualifikation Praxisanleiter (m/w/d) ist erwünscht.
• Pädagogische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Verbindlichkeit erforderlich.

Responsibilities

• Verantwortung für Planung, Organisation und Durchführung der fachpraktischen Ausbildung.
• Durchführung regelmäßiger Lernzielkontrollen.
• Praxisanleitung erfolgt in 100% Freistellung von der Tätigkeit als examinierte Pflegefachkraft.

Skills

pädagogisches Geschick

Kommunikationsstärke

Verbindlichkeit

Fachkompetenz

Sozialkompetenz

Verantwortungsbewusstsein

EDV-Kenntnisse

Education

Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Job description

Willkommen bei PFLEGEN & WOHNEN WILHELMSBURG - ein Ort, an dem Menschen im Mittelpunkt stehen. Für unser Team suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Praxisanleiter:in. Wir tauschen: Dein Einfühlungsvermögen und deine Hilfsbereitschaft gegen einen Job mit fairer Bezahlung, toller Teamkultur und echter Wertschätzung.

DEINE AUFGABEN:

Du verantwortest die Planung, Organisation und Durchführung der fachpraktischen Ausbildung in unserem Haus und die Durchführung von regelmäßigen Lernzielkontrollen. Für die Praxisanleitung erfolgt eine Freistellung von deiner Tätigkeit als examinierte Pflegefachkraft in einem Umfang von 100%.

DEIN PROFIL:

Du bist ausgebildete/r Altenpfleger/in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung sowie einer Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (m/w/d). Du verfügst über pädagogisches Geschick, Kommunikationsstärke und Verbindlichkeit, eine hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein, gute EDV-Kenntnisse runden Dein Profil ab.

WIR BIETEN DIR:

• Gehalt: Vergütung nach unserem hauseigenen P&W Tarif, EG 9a, Einstieg üblicherweise Stufe 1- 3; derzeit 4.166 EUR - 4.523 EUR brutto / Monat (bei Vollzeit) + Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt)
• Urlaub: 30 Tage frei + ein Gesundheitstag im Jahr
• Arbeitszeit: 5-Tage-Woche/ 38h Vollzeit.
• Wohnoption: Je nach Verfügbarkeit kannst Du eines unserer möblierten Apartments in Hamburg-Farmsen mieten.
• Weiterbildung: Wir unterstützen Deine persönliche Entwicklung durch fachliche und überfachliche Weiterbildungen - digital und in Präsenz.
• Gesundheit: Vergünstigte Mitgliedschaften bei Urban Sports mit einem breiten Angebot an verschiedenen Kursen.
• Teamspirit erleben: Unser starkes Teamgefühl ist uns wichtig! Freue Dich auf regelmäßige Firmenevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Beachvolleyball-Turniere oder gemeinsame Teilnahme an Laufevents.
• Mobilität & Nachhaltigkeit: Wir unterstützen Deine umweltfreundliche Mobilität durch einen Zuschuss zum hvv-Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
• Fahrradleasing: Nutze unser Bike-Leasing-Angebot für einen nachhaltigen und aktiven Arbeitsweg.
• Weitere Pluspunkte: 10% Rabatt bei unserer Partnerapotheke sowie bei Benefits.me, wo zahlreiche Vergünstigungen in einer App angeboten werden.

ANSPRECHPERSON: Für Fragen steht Dir Pflegedienstleitung Frank Lein unter der Telefonnummer [phone] gerne zur Verfügung.

Kennziffer: 1034

Bewerbungsschluss: 30.11.2026

Bei uns ist kein Platz für Diskriminierung oder Benachteiligung jeder Form. Wir bieten unseren Mitarbeitenden Raum für Authentizität, Wertschätzung und Zusammenhalt! Für Fragen kannst Du dich an unser Team Diversity-Management wenden: [e-mail].

Zudem stehen wir für Chancengleichheit aller Beschäftigten - unabhängig von Geschlecht, Identität oder anderer Faktoren - kurz für ein Arbeitsumfeld in dem sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und fair behandelt fühlen: [e-mail]

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Für Fragen kannst Du Dich an unsere Vertrauensperson der Schwerbehinderten wenden: [e-mail]