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Ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Prozessautomation sucht eine/n Praktikant/in für Human Resources. Die Rolle bietet Einblicke in HR-Projekte und Rekrutierungsprozesse. Bewerber/in sollte im Studium sein und Teamarbeit sowie Kommunikationsstärke mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung sind ebenfalls gewährleistet.
Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomation. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.
Worum geht es in der Rolle? Bist du kommunikationsstark, arbeitest präzise und auch gerne selbstständig? Hast Du Freude daran, mit und für Menschen zu arbeiten? Reizt dich eine Tätigkeit in einem dynamischen Team mit vielseitigen Aufgaben? Dann ist die Praktikantenstelle im Bereich Human Resources genau das Richtige für dich. Diese Position bietet dir neben deinem Studium wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten im Personalwesen zu erweitern.
Die Praktikantenstelle ist zum 01.02.2026 in Vollzeit zu besetzen.
Um Dich zu bewerben, bitten wir Dich, Deine Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail erreichen, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden.