Praktikum – Corporate Governance Executive Compensation Analyst EMEA (m / w / d) (Deutschsprachig)

ISS | Institutional Shareholder Services; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen in Berlin sucht einen Praktikanten als Executive Compensation Analyst. Du unterstützt Analysten bei Datenanalysen zu Vergütungssystemen börsennotierter Unternehmen in Europa. Das Praktikum ist für die Wintersaison 2026 vorgesehen und bietet dir Einblicke in die Welt der Corporate Governance. Eine Vergütung von 2.350€ brutto pro Monat und eine Dauer von 4,5 Monaten werden angeboten.

Qualifikationen

• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Interesse an Corporate Governance, Vorstandsvergütung, Kapitalmärkten, Forschung und Datenerhebung.
• Die Fähigkeit, große Mengen an Informationen zu verarbeiten.

Aufgaben

• Unterstützung der Analystinnen durch die Prüfung von Unternehmensdokumenten.
• Durchführung von Analysen zu Vergütungssystemen.
• Anwendung der ISS-STOXX-Methodik zur Bewertung von „Pay for Performance“.

Kenntnisse

Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse

Interesse an Corporate Governance

Gutes Auge für Details

Strukturierte und organisierte Arbeitsweise

Ausbildung

Relevantes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaft, Finanzen oder Recht

Jobbeschreibung

Overview

Let’s be #BrilliantTogether

ISS STOXX unterstützt Investoren und Unternehmen dabei, langfristiges und nachhaltiges Wachstum zu fördern – durch hochwertige Daten, Analysen und Einblicke. Wir setzen uns dafür ein, Umwelt und Gesellschaft positiv zu beeinflussen – mit marktführenden Lösungen und als Vorbild. Unsere Kunden verlassen sich seit Langem auf ISS STOXX, um ihre Corporate-Governance-Strategien umzusetzen, ESG-Risiken zu identifizieren und ihre globalen Stimmrechtsprozesse zu steuern.

Was ist Corporate Governance und Proxy Voting?

Corporate Governance bezeichnet das System, nach dem Unternehmen geführt und kontrolliert werden. Die Verantwortung liegt bei den Vorständen, während die Rolle der Aktionäre sich weiterentwickelt – Investoren agieren zunehmend als verantwortungsvolle Verwalter und berücksichtigen eine Vielzahl von ESG-Themen. Dazu gehören z.B. die Ernennung von Vorstandsmitgliedern, die Genehmigung von Vergütungssystemen, M&A-Transaktionen und Kapitalmaßnahmen.

Aktionäre börsennotierter Unternehmen sind eingeladen, bei Hauptversammlungen über verschiedene Themen abzustimmen. Sie können ihre Stimmrechte an einen Vertreter delegieren – einen sogenannten Proxy. ISS STOXX liefert die Forschung, Analysen und Empfehlungen, damit unsere Kunden fundierte Entscheidungen treffen können.

Tauche ein in die Welt der Corporate Governance und verantwortungsvollen Investieren – und starte deine Karriere mit globaler Perspektive.

Deine Aufgaben

ISS STOXX sucht motivierte und talentierte Praktikantinnen für die Winter- / Frühjahrssaison 2026. Du wirst einem dynamischen regionalen Markt zugewiesen und von erfahrenen Analystinnen begleitet. Das Praktikum findet während der „Proxy Voting Season“ statt – unser Ziel ist es, unsere Kunden bei ihren Abstimmungsentscheidungen zu unterstützen.

Als Executive Compensation Analyst (m / w / d) wirst du Teil des Data Operations Teams. Deine Aufgabe ist es, Daten und Analysen zu Vergütungssystemen von Vorstands- und Geschäftsführungsmitgliedern börsennotierter Unternehmen in Europa bereitzustellen.

Deine Tätigkeiten umfassen :

Unterstützung unserer Analystinnen durch die genaue Prüfung öffentlich zugänglicher Unternehmensdokumente von börsennotierten Unternehmen

• Durchführung von Analysen zu Vergütungssystemen und Vergütungspraktiken in deinem zugewiesenen Markt.
• Anwendung der ISS-STOXX-Methodik zur Bewertung von „Pay for Performance“ und qualitativen Analysen börsennotierter Unternehmen.

Das bringst du mit :

• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Ein relevantes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaft, Finanzen, Recht oder ein laufendes Studium in diesen Bereichen.
• Interesse an Corporate Governance, Vorstandsvergütung, Kapitalmärkten, Forschung und Datenerhebung.
• Eine gutes Auge für Details.
• Die Fähigkeit, große Mengen an Informationen zu verarbeiten, selbstständig zu arbeiten und Eigeninitiative zu zeigen – und dabei gleichzeitig ein Teamplayer zu sein.
• Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise.

Aber vor allem interessieren wir uns für dich als Person – deine individuellen Eigenschaften, außerschulischen Aktivitäten und Erfolge, die zeigen, wer du bist und welchen Mehrwert du ins Team bringst.

Was du aus dem Praktikum mitnimmst :

• Tieferes Verständnis für technische Begriffe im Bereich Corporate Governance und verantwortungsvolles Investieren.
• Umfassende Schulungen zur Unterstützung deiner beruflichen Ziele.
• Erweiterung deines Know-hows und aktiver Beitrag zur Kundenarbeit.
• Arbeiten in einem Umfeld mit Integrität und Transparenz.

Dieses Praktikum wird mit 2.350€ brutto pro Monat vergütet und dauert 4,5 Monate – vom 12. Januar 2026 bis zum 31. Mai 2026. Praktikantinnen müssen an fünf Tagen pro Woche im ISS STOXX-Büro arbeiten und sich ab dem ersten Tag des Praktikums im Beschäftigungsland befinden.

Bewirb dich online mit deinem Lebenslauf auf Englisch.

Bitte beachte: Aufgrund der hohen Anzahl an Bewerbungen können wir nur ausgewählten Kandidatinnen antworten.

Hinweis für Personalvermittlungen

ISS STOXX akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Lebensläufe. Bitte senden Sie keine Lebensläufe an Mitarbeitende, Standorte oder Webseiten von ISS STOXX. ISS STOXX übernimmt keine Verantwortung für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgefordert zugesandten Lebensläufen.

#LI-TG1 #PRAKTIKUM

Was Sie von uns erwarten können

Bei ISS STOXX sind unsere Mitarbeitenden unsere treibende Kraft. Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die vielfältige Fähigkeiten, Perspektiven und Erfahrungen wertschätzt. Wir stellen die besten Talente der Branche ein und bieten ihnen Ressourcen, Unterstützung und Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, das Kreativität fördert, Innovation vorantreibt und unseren zukünftigen Erfolg gestaltet.

Lassen Sie uns gemeinsam befähigen, zusammenarbeiten und inspirieren.

Lassen Sie uns #BrilliantTogether sein.

What You Can Expect from Us

At ISS STOXX, our people are our driving force. We are committed to building a culture that values diverse skills, perspectives, and experiences. We hire the best talent in our industry and empower them with the resources, support, and opportunities to grow—professionally and personally.

Together, we foster an environment that fuels creativity, drives innovation, and shapes our future success.

Let’s empower, collaborate, and inspire.

Let’s be #BrilliantTogether.

About ISS STOXX

ISS STOXX GmbH is a leading provider of research and technology solutions for the financial market. Established in 1985, we offer top-notch benchmark and custom indices globally, helping clients identify investment opportunities and manage portfolio risks. Our services cover corporate governance, sustainability, cyber risk, and fund intelligence. Majority-owned by Deutsche Börse Group, ISS STOXX has over 3,400 professionals in 33 locations worldwide, serving around 6,400 clients, including institutional investors and companies focused on ESG, cyber, and governance risk. Clients trust our expertise to make informed decisions for their stakeholders\' benefit.

Founded in 1985 as Institutional Shareholder Services (ISS) Inc., ISS Governance is a leading global provider of independent and objective shareholder meeting research and recommendations, providing multiple voting policy choices as well as end-to-end workflow solutions for institutional investors. More than 1,600 clients worldwide utilize ISS Governance’s actionable expertise to help them make informed investment stewardship decisions, and to help them manage their voting responsibilities. Covering over 50,000 meetings annually, ISS Governance leverages its extensive global footprint, deep experience, high quality data and analysis, unified client support, and technology infrastructure to continuously evolve and extend its innovative suite of solutions to meet clients’ evolving portfolio, fiduciary, and stewardship requirements.

Visit our website :

View additional open roles :

Institutional Shareholder Services (“ISS”) is committed to fostering, cultivating, and preserving a culture of diversity and inclusion. It is our policy to prohibit discrimination or harassment against any applicant or employee on the basis of race, color, ethnicity, creed, religion, sex, age, height, weight, citizenship status, national origin, social origin, sexual orientation, gender identity or gender expression, pregnancy status, marital status, familial status, mental or physical disability, veteran status, military service or status, genetic information, or any other characteristic protected by law. All activities including, but not limited to, recruiting and hiring, recruitment advertising, promotions, performance appraisals, training, job assignments, compensation, demotions, transfers, terminations, benefits, and other terms, conditions, and privileges of employment, are and will be administered on a non-discriminatory basis, consistent with all applicable federal, state, and local requirements.