Praktikant Training Management (m/w/d)

Festo SE & Co. KG; Esslingen am Neckar; Vor Ort; EUR 8.900 - 13.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Zusammenfassung

Festo SE & Co. KG sucht am Standort Esslingen ein Praktikum im Bereich Training Management (m/w/d) in Vollzeit. Du wirkst aktiv im Tagesgeschäft mit und begleitest die Umsetzung des Learning-Portfolios weltweit.

Zudem unterstützt du Organisation, Koordination von Trainings und das Learning Management System (LMS). Im Team Training Management sammelst du praktische Erfahrungen in Projektarbeit, Prozessoptimierung und der zentralen HR-Unterstützung in internationalen Shared Service Centern.

Qualifikationen

• Du studierst Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder absolvierst einen vergleichbaren Studiengang.
• Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt.
• Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Die Microsoft-Office Produkte sind Dir vertraut.
• Eine sorgfältige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken.
• Hohes Engagement, Organisationstalent sowie Freude an selbstständigem Arbeiten zeichnen Dich aus.
• Deine sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden Dein Profil ab.

Aufgaben

• Durch Dein Praktikum wirst Du Teil unseres motivierten Training-Management Teams und arbeitest aktiv im operativen Tagesgeschäft mit.
• Du kümmerst Dich um die Umsetzung und Administration unseres Learning-Portfolios und trägst damit zur fachlichen Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen weltweit bei.
• Du unterstützt bei der Organisation und Koordination von Trainings sowie im Veranstaltungsmanagement und arbeitest intensiv mit unserem Learning Management System (LMS).
• Du stehst im aktiven Austausch mit internen Stakeholdern, Trainern und externen Dienstleistern und bist Ansprechpartner(in) für Anliegen rund um unsere Trainingsangebote.
• Du arbeitest an aktuellen Projekten mit und unterstützt bei der Zentralisierung von HR-Aufgaben in internationalen HR Shared Service Centern.
• Du gestaltest bei Optimierung und Standardisierung von Prozessen im Training Management mit.
• Innerhalb des Teams bietet sich Dir die Möglichkeit, wertvolle Kompetenzen in Projektarbeit und Prozessoptimierung in einem internationalen HR-Umfeld aufzubauen.

Kenntnisse

Deutsch & Englisch

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Eigenständige Arbeitsweise

Kundenorientierung

Ausbildung

Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften (Studiengang)

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Festo begeistert weltweit mit innovativen Lösungen für die industrielle Automatisierung. Als unabhängiges Familienunternehmen bieten wir über 20.000 Mitarbeitenden die Möglichkeit, mutig voranzugehen, ihre Ideen zu verwirklichen und Verantwortung zu übernehmen. Gemeinsam wachsen wir als Team mit der Herausforderung und heißen alle willkommen, die mit uns die Welt bewegen wollen.

Praktikum Training Management (m/w/d)

Esslingen

Vollzeit

Als Teil von Human Resources setzen wir lokal, national und international Weiterbildungsmaßnahmen für Fachbereiche um. Unser Team „Training Management“ sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt tatkräftige Unterstützung am Standort Esslingen, idealerweise für mindestens 6 Monate.

Deine Aufgaben:

• Durch dein Praktikum wirst du Teil unseres motivierten Training-Management Teams und arbeitest aktiv im operativen Tagesgeschäft mit
• Du kümmerst dich um die Umsetzung und Administration unseres Learning-Portfolios und trägst damit zur fachlichen Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen weltweit bei
• Du unterstützt bei der Organisation und Koordination von Trainingssowie im Veranstaltungsmanagement und arbeitest intensiv mit unserem Learning Management System (LMS)
• Du stehst imaktiven Austausch mit internen Stakeholdern, Trainern und externen Dienstleisternund bist Ansprechperson für Anliegen rund um unsere Trainingsangebote
• Du arbeitest anaktuellen Projekten mitund unterstützt bei der Zentralisierung von HR-Aufgaben in internationalen HR Shared Service Centern
• Du gestaltest bei Optimierung und Standardisierung von Prozessen im Training Management mit
• Innerhalb des Teams bietet sich dir die Möglichkeit,wertvolle Kompetenzen in Projektarbeit und Prozessoptimierung in einem internationalen HR-Umfeldaufzubauen

Deine Qualifikationen:

• Du studierst Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder absolvierst einen vergleichbaren Studiengang
• Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt
• Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Die Microsoft-Office Produkte sind Dir vertraut
• Eine sorgfältige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken
• Hohes Engagement, Organisationstalent sowie Freude an selbstständigem Arbeiten zeichnen Dich aus
• Deine sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden Dein Profil ab

Deine globalen Vorteile im Überblick:

• Vielfältige Möglichkeiten für Deine Weiterentwicklung
• Ein starkes Team an Deiner Seite
• Freiraum Deine Ideen voranzutreiben
• Innovative Lösungen entwickeln, die einen echten Mehrwert schaffen
• Ein wertvolles Netzwerk in einem globalen Familienunternehmen
• Attraktive Vergütung und weitere Benefits

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!