Praktikant*in im Bereich Young Talents Recruiting & Development (m/w/divers)

Commerzbank AG; Frankfurt; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Bank in Frankfurt sucht einen Praktikanten (m/w/d) im IT-Nachwuchsbereich. Du wirst für die strategische Weiterentwicklung der IT-Ausbildungsprogramme verantwortlich sein und dabei helfen, Veranstaltungen zu planen und durchzuführen. Die Stelle erfordert einen Studiengang im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder ähnliches sowie gute Kommunikationsfähigkeiten. Ein kreatives Umfeld und faire Bezahlung werden geboten.

Leistungen

Kreatives Umfeld

Attraktive Bezahlung

Gute Work-Life-Balance

Qualifikationen

• Du studierst Betriebswirtschaftslehre (ab 2. Semester).
• Du interessierst dich für Young Talents Gewinnung und Bindung.
• Deine schulischen und akademischen Leistungen sind sehr gut.

Aufgaben

• Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der IT-Ausbildungsprogramme.
• Planung, Umsetzung und Organisation von Veranstaltungen.
• Erstellung von Präsentationen für interne Kommunikationskanäle.

Kenntnisse

Flexibilität in der Arbeitsmethodik

Kommunikative Fähigkeiten

Analytisches Denken

Digitale Transformation

Erfahrung mit Collaboration Tools

MS Office Kenntnisse

Gute Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Studiengang

Tools

MS Teams

MS SharePoint

OneNote

Confluence

Jira

MS Office

Jobbeschreibung

Nutze die Möglichkeit und werde Chancenwitterer*in! Die Chancen für eine erfüllende Karriere bei der Commerzbank stehen gut. Mach dir ein Bild über unsere Jobs, entdecke unsere Vielseitigkeit und arbeite an spannenden Aufgaben. Dabei schauen wir - wie wir harmonieren und wie es mit uns weitergehen kann.

Deine Aufgaben

Wir sind ein kreatives, motiviertes und spezialisiertes Team, das mit viel Leidenschaft die IT-Nachwuchskräfte der Commerzbank im In- und Ausland betreut. Auf der Suche nach Talenten verantworten wir alle Themen der Nachwuchsgewinnung und -bindung. Wir sind stark in der Organisation von Netzwerken und sorgen für eine hohe Attraktivität unserer Nachwuchsprogramme. Die strategische Weiterentwicklung der IT-Ausbildungsprogramme in der Commerzbank, die Rekrutierung und Betreuung unserer Young Professionals (z.B. IT-Azubis, duale Studenten, IT-Trainees) sowie die Planung, Umsetzung und Organisation von Veranstaltungen z.B. Einführungswochen, Messen und Netzwerkevents sind deine Hauptaufgaben. Die Erstellung von Präsentationen für Veranstaltungen und redaktioneller Beiträge für interne Kommunikations- und Kollaborationskanäle sowie die Kommunikation mit internen und externen Partnern ergänzen deine Aufgaben.

Dein Profil

Um mit uns im Team zu arbeiten

• du studierst Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Kommunikation, Marketing oder einen vergleichbaren Studiengang (ab 2. Semester)
• du begeisterst dich für das Thema Young Talents, deren Gewinnung und Bindung
• du bist sehr flexibel in der Arbeitsmethodik, bist sehr kommunikativ und verfügst über analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• du hast eine Leidenschaft für die digitale Transformation und agiles Arbeiten
• du hast ggf. erste Erfahrung im Umgang mit Collaboration Tools wie z. B. MS Teams, MS SharePoint und OneNote, Confluence und Jira
• du verfügst über sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint
• deine schulischen und akademischen Leistungen sind sehr gut, ebenso wie deine Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das Unternehmen

Die Commerzbank ist führende Bank für den Mittelstand und mit einem umfassenden Portfolio an Finanzdienstleistungen starker Partner von Firmenkundenverbünden sowie Privat- und Unternehmerkunden in Deutschland. Wir sind eine Bank, die sich durch einen fairen und partnerschaftlichen Umgang untereinander und mit unseren Kunden auszeichnet. Wir schätzen die Arbeit in inspirierenden Teams von Menschen, die einen vielfältigen Background mitbringen. Ihnen bieten wir ein kreatives Umfeld und hervorragende Entwicklungschancen. Work Life Balance genießt bei uns einen hohen Stellenwert. Und natürlich wissen wir, dass zu einem guten Job auch eine attraktive Bezahlung gehört.

Kontakt

Bist du bereit, ab dem 01.02.2026 für ein 6-monatiges Praktikum in einem starken Team zu starten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Für Rückfragen steht dir Sebastian Rach und das Team IT-Nachwuchs, unter [e-mail] gerne zur Verfügung.

Schau' auch mal auf unserem Karriereportal vorbei und erhalte hier einen Überblick über unsere verschiedenen Laufbahnen und Einstiegslevel: https://www.commerzbank.de/karriere.