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Wir bei CEWE schaffen Orte, an denen Kreativität auf Technologie trifft und emotionale Produkte unseren Alltag prägen. Wir stehen für Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit – Werte, die in unserer Unternehmenskultur fest verankert sind. Vielfalt und ein wertschätzendes Miteinander sind für uns nicht nur Worte, sondern gelebte Praxis. Wir begrüßen und fördern individuelle Perspektiven, lehnen jede Form der Diskriminierung ab und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein – für ein Miteinander, das inspiriert, fördert und begeistert.
Aufgaben
- Marken- & Produkt-PR: Planung, Steuerung und Umsetzung von Kommunikationsprojekten für Marke, Produkt, Nachhaltigkeit und Sponsoring in Abstimmung mit dem Team
- Redaktionelle Tätigkeiten: Erstellung und redaktionelle Bearbeitung von Pressetexten, Interviews und Advertorials, die Lust auf CEWE machen
- Unternehmenswebsite: Betreuung und Weiterentwicklung der Inhalte der Unternehmenswebsite gemeinsam mit externen Dienstleister:innen
- Teamarbeit & Vernetzung: Enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Abteilungen zur optimalen Verzahnung aller PR-Aktivitäten sowie Austausch mit Dienstleister:innen und Jounalist:innen
Profil
- PR-Vorerfahrung: Praktische Erfahrung in Pressestellen oder PR-Agenturen im Bereich Marken- und Produkt-PR sowie ein abgeschlossenes Studium (idealerweise mit kommunikativem Schwerpunkt)
- Offenheit & Überzeugungskraft: Freundliches, souveränes und verbindliches Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern; Fähigkeit, andere für die eigenen Themen zu begeistern
- Teamfähigkeit & Engagement: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Selbstständigkeit sowie eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischsprachkenntnisse
- Digitale Kompetenz: Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Bildbearbeitungsprogrammen
Wir bieten
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten bis zu 60 % (positionsabhängig) sowie 30 Urlaubstage
- Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienprogramm, Mitarbeiterrabatte etc.
- Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Vielseitige Angebote aus Seminaren, Trainings und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen
- Innovative & offene Unternehmenskultur mit jeder Menge Teamspirit: Wir bieten ein strukturiertes Onboarding sowie jährliche Highlights wie beispielsweise unser Sommerfest
- Vielfalt & Verantwortung: Wir setzen auf Diversity, Inklusion und Nachhaltigkeit
- Familienfreundlicher Arbeitgeber: Tagesbetreuung "cewelino" und Ferienbetreuungsprogramme direkt am Standort
- Vielfältige Gesundheitsangebote: Hansefit, Fahrradleasing, psychosoziale Beratung, mobile Massagen und vieles mehr
- Moderne Arbeitsumgebung: Neueste Ausstattung, höhenverstellbare Schreibtische und ein Betriebsrestaurant für die gemeinsame Mittagspause
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
Karrierestufe
Beschäftigungsverhältnis
Tätigkeitsbereich
- Marketing, Öffentlichkeitsarbeit/PR und Schreiben/Redaktion
Branchen
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Lassen Sie sich über neue Jobs im Bereich Manager PR-Kommunikation in Oldenburg (Oldb.) informieren.
Mitarbeiter/in Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Referent Medien- und Stakeholderkommunikation (m/w/d) für die Endlagersuche Nordwest
PR & Thought Leadership Manager:in (m/w/d) – IT-Umgebungen
MitarbeiterIn (m/w/d) zentrales Officemanagement und Unternehmenskommunikation
Das Know-how unserer Community ist jetzt auf völlig neue Weise zugänglich. Zu jedem Artikel, der mittels KI begonnen wurde, fügen Expert:innen ihre Insights hinzu.