Portfoliomanager:in (m/w/d)

JobRad Leasing GmbH; Freiburg im Breisgau; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobilitätsbudget 135 €/Monat

Homeoffice möglich

Erfolgsbeteiligung

Betriebliche Altersvorsorge

Job summary

JobRad Leasing GmbH in Freiburg sucht einen Portfoliomanager (m/w/d) in Vollzeit mit Hybrid-Arbeitsmodell. Deutsch fließend, Englisch fortgeschritten.

Sie steuern das Portfoliomanagement, liefern KPI-Reports und treiben die Weiterentwicklung des Produktportfolios in enger Abstimmung mit Produkt, IT, Vertrieb, Recht und Compliance. Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Portfoliomanagement, ein gutes Verständnis agiler Produktentwicklung und Kenntnisse der MaRisk-Vorschriften.

Qualifications

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Produkt-/Portfoliomanagement, Programm- oder Projektmanagement
• Tiefes Verständnis agiler Produktentwicklung im Softwareumfeld
• Gute Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften für Finanzdienstleister (z. B. MaRisk)
• Fundierte Erfahrung im Portfoliomanagement sowie in Risikoanalyse und Risikomanagement

Responsibilities

• Du planst, steuerst und sorgst für das Alignment übergreifender Vorhaben innerhalb der JobRad Gruppe gemeinsam mit den jeweiligen Produkt- und Projektverantwortlichen
• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für das portfolio-übergreifende Reporting und stellst aussagekräftige Status-, Risiko- und KPI-Darstellungen für Entscheidungsgremien sicher
• Du treibst die kontinuierliche Verbesserung des Produkt- und Dienstleistungsportfolios der JobRad Leasing in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen
• Du erarbeitest Priorisierungen der eingereichten Anforderungen anhand der Bewertungsresultate und unterstützt die Abstimmung der Prioritäten mit Führungskräften
• Du übergibst priorisierte Anforderungen an die umsetzenden Teams und stellst eine reibungslose Übergabe sicher

Skills

Portfoliomanagement

Agile Methoden

Risikomanagement

Stakeholder-Management

Compliance-Kenntnisse

Education

Wirtschaftswissenschaften Studium

Job description

• NEU

Portfoliomanager:in (m/w/d)

JobRad Leasing GmbH Freiburg Hybrid
Freiburg im Breisgau
Benötigtes Sprachniveau: Deutsch Fließend (C2 oder höher), Englisch Fortgeschritten (C1)

Arbeitszeit: Vollzeit

Das erwartet dich

• Du planst, steuerst und sorgst für das Alignment übergreifender Vorhaben innerhalb der JobRad Gruppe gemeinsam mit den jeweiligen Produkt- und Projektverantwortlichen
• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für das portfolio-übergreifende Reporting und stellst aussagekräftige Status-, Risiko- und KPI-Darstellungen für Entscheidungsgremien sicher
• Du treibst die kontinuierliche Verbesserung des Produkt- und Dienstleistungsportfolios der JobRad Leasing in enger Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (z. B. Produkt, IT, Vertrieb, Recht, Compliance)
• Du erarbeitest Priorisierungen der eingereichten Anforderungen anhand der Bewertungsresultate und unterstützt die Abstimmung der Prioritäten überzeugend mit Führungskräften und relevanten Stakeholder:innen
• Du übergibst priorisierte Anforderungen an die umsetzenden Teams und stellst eine reibungslose Übergabe, Nachverfolgung und Eskalationssteuerung sicher
• Du entwickelst und etablierst Organisationsstrukturen, Verantwortungsmodelle und Methoden für eine nutzerzentrierte und agile Produktentwicklung in der JRL
• Du gestaltest und verantwortest den Anforderungsaufnahme- und Bewertungsprozess im Portfoliomanagement inkl. Governance, Bewertungsrichtlinien und Entscheidungswegen
• Du entwickelst das Methoden- und Toolset für das Portfoliomanagement fortlaufend weiter und koordinierst die Schnittstellen der Zusammenarbeit innerhalb der JobRad Grupp
• Du kollaborierst eng mit internen und externen Stakeholdern, moderierst Entscheidungsprozesse und stellst sicher, dass berechtigte Interessen und regulatorische Anforderungen berücksichtigt werden
• Du analysierst und bewertest eingereichte Änderungsvorhaben und Anforderungen systematisch hinsichtlich Wirtschaftlichkeit, Risikogehalt und Umsetzbarkeit und leitest daraus handlungsfähige Empfehlungen ab

Das bringst du mit

• Du bringst mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Produkt- /Portfoliomanagement, Programm- oder Projektmanagement mit ---
• Du verfügst über tiefes Verständnis agiler Produktentwicklung und hast praktische Erfahrung in der Weiterentwicklung agiler Produktorganisationen in der Softwareentwicklung im regulierten Umfeld
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der anzuwendenden gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorschriften für Finanzdienstleister (z. B. MaRisk) und setzt Compliance- Anforderungen sicher in Produktentscheidungen um
• Du verfügst über ausgeprägte Expertise im Portfoliomanagement sowie gute Kenntnisse in Risikoanalyse und Risikomanagement im Rahmen der Produktentwicklung

Du verfügst über ein starkes analytisches Verständnis von Prozessen, Workflows und IKS (Internes Kontrollsystem) und kannst diese in effiziente, digitale Prozesse überführen

• Du verfügst über breite Methodenkompetenz z. B. Priorisierungsframeworks und über fundiertes Know-how in Projekt- und Prozessmanagement
• Du denkst konzeptionell und analytisch, strukturierst komplexe Sachverhalte und entwickelst praktikable, umsetzbare Lösungen
• Du verfügst über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeiten und präsentierst souverän auf Management- und Steuerungsebene
• Du trittst freundlich und überzeugend auf, besitzt Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit und führst Stakeholder auch in kontroversen Entscheidungen
• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst fundierte Erfahrung in der Entwicklung und im Management von Produktstrategien und -portfolios mit --- idealerweise im Finanzdienstleistungssektor
• Du bringst idealerweise relevante Zertifikate mit (z. B. Scrum Master, Product Owner, SAFe, Risikomanagement- Zertifikat oder PMP)

Wir bieten dir

Gestalte mit uns die Mobilität von morgen -- in einer Kultur, die von zwischenmenschlichem Interesse, Offenheit und Respekt lebt. Bei uns zählen deine Ideen und wer du bist. Wir bieten dir Raum zum Entfalten, ein flexibles Arbeitsumfeld und sinnvolle Benefits. Wachse in einem vielfältigen Miteinander, in dem Mitgestaltung und Austausch wirklich gelebt und gewünscht werden.

Alles, was du brauchst, um dich zu entfalten.

Flexibilität

Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel -- mit einer Kombination aus Präsenz am Standort, Homeoffice und bis zu 20 Tage im Jahr aus Ländern im EU-Ausland. Vollzeit oder Teilzeit? Beides ist möglich, auch in leitenden Funktionen.

Rückhalt

Verlass dich auf uns: mit einer Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge, Kitazuschuss und an Kita-Belegplätzen geben wir dir Sicherheit.

Gesundheit

Bleib fit! Mit Hansefit, Gesundheitschecks, Bewegungsraum und diversen Sportangeboten sowie -Events unterstützen wir dich dabei.

Mobilität

Dein individuell nutzbares Mobilitätsbudget in Höhe von 135 € monatlich (z. B. eigenes Dienstrad von JobRad®, ÖPNV-Tickets etc.)

Lernkultur

Raum zum Wachsen: ob neue Challenge, Workshop oder eine unserer vielen Weiterbildungen. Hier lernst du täglich Neues.

Community

Campus und Kultur: hier herrscht eine besondere Atmosphäre. Gesellig, innovativ, fokussiert und per du -- und immer umsorgt mit frischem Essen und leckerem Kaffee.

Über JobRad Leasing GmbH

Tritt ein in die Welt des innovativen Radleasings! Bei JobRad Leasing verbinden wir Finanzexpertise mit digitalem Fortschritt und Nachhaltigkeit. Als wachsendes, Bafin-reguliertes Unternehmen bieten wir dir die Chance, Teil einer 100% digitalen Erfolgsgeschichte zu sein. Gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität!

Finance & Controlling

Wir sind analytisch, weitsichtig und verantwortungsbewusst. In unserem Team gestalten wir finanzielle Stabilität durch strategisches Denken. Zahlen sind unsere Sprache, mit der wir Erfolgsgeschichten schreiben. Als Rechenkünstler:innen mit grünem Kompass beraten wir alle Unternehmensbereiche und ermöglichen somit nachhaltige Entscheidungen.
Bruno
Produktmanager
Unsere vielfältige Arbeitskultur ist für mich einzigartig und wertvoll. Jede Person bringt ihre Stärken ein, wodurch wir gemeinsam Mobilitätslösungen von morgen entwickeln.