Pflegekraft (m/w/d)

AWO Soziale Dienste Zeulenroda gGmbH Pflegezentrum Zum alten Kraftwerk; Auma; Vor Ort; EUR 23.436 - 35.712; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag

Schicht- und Nachtzuschläge

Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Zusammenfassung

AWO Soziale Dienste Zeulenroda gGmbH Pflegezentrum Zum alten Kraftwerk sucht eine engagierte Pflegeassistenz (m/w/d) zur Versorgung unserer Bewohnerinnen. Wir arbeiten im 2-Schichtsystem, bieten eine intensive Einarbeitung und eine faire tarifliche Vergütung.

Die Einrichtung hat 71 Plätze und legt Wert auf eine herzliche und wertschätzende Unternehmenskultur. Sie arbeiten selbständig, empathisch und im Team, erhalten hochwertige Einarbeitung und profitieren von Chancen auf Aus- und Weiterbildung

Qualifikationen

• Unterstützung des Pflegeteams bei Pflegetätigkeiten und Versorgung der Bewohner*innen
• Durchführung von Pflegedokumentationen
• Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Personen
• Offenes Ohr für Bewohner*innen
• Freude an der gemeinsamen Zeit mit Bewohner*innen
• Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Organisationstalent und wertschätzende Haltung gegenüber älteren Menschen
• Lernbereitschaft
• Sympathische und positive Persönlichkeit
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch freigemeinnützige Trägerschaft
• Herzliche und wertschätzende Unternehmenskultur
• Moderne und flexible Arbeitszeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf im 2-Schichtsystem
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
• Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
• Weihnachtsgeld
• IT-basiertes Pflegemanagement
• Urlaub zum Erholen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
• Teamarbeit und kollegiale Beratung
• Attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote

Aufgaben

• Pflege und Versorgung der Bewohnerinnen übernehmen
• Pflege- und Pflegedokumentationen durchführen
• Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Personen
• Ein offenes Ohr für Bewohnerinnen haben
• Mit Bewohnern wertvolle Zeit verbringen

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Organisationstalent

Lernbereitschaft

Teamarbeit

Positive Persönlichkeit

Jobbeschreibung

Arbeitgeber: AWO Soziale Dienste Zeulenroda gGmbH Pflegezentrum Zum alten Kraftwerk

• Schicht/Nacht/Wochenende
• Quereinstieg möglich

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Pflegeassistent/in (Altenpflege)
• Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz
• Altenpflegehelfer/in

Stellenbeschreibung

Wir suchen für unsere Bewohnerinnen im Pflegezentrum "Zum alten Kraftwerk" einen engagierten Pflegeassistenten (m/w/d), der mit Herz und Leidenschaft die Pflege und Versorgung unserer Bewohnerinnen übernimmt.

Unsere Einrichtung hat 71 Pflegeplätze und wird im Wohngruppenprinzip geführt. Sie sind empathisch, positiv und können selbständig arbeiten, dann sind Sie genau richtig.

Auch wenn Sie noch keine umfangreichen Erfahrungen in der Pflege haben, Sie erhalten eine intensive und strukturierte theoretische und praktische Einarbeitung.

Qualifikationen

• eine Unterstützung unseres Pflegeteams bei Pflegetätigkeiten und bei der Versorgung unserer Bewohner*innen
• die Durchführung von Pflegedokumentationen
• eine Zusammenarbeit mit an der Pflege und Versorgung beteiligten Personen
• immer ein offenes Ohr für unsere Bewohner*innen
• die Freude, mit unseren Bewohner*innen wertvolle Zeit verbringen zu wollen
• Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Organisationstalent und eine wertschätzende Haltung gegenüber älteren Menschen
• Lernbereitschaft
• eine sympathische und positive Persönlichkeit
• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
• eine hohe Arbeitsplatzsicherheit durch freigemeinnützige Trägerschaft
• eine herzliche und wertschätzende Unternehmenskultur
• moderne und flexible Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf im 2-Schichtsystem
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
• eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
• Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
• Weihnachtsgeld
• ein IT-basiertes Pflegemanagement
• Urlaub zum Erholen
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
• Teamarbeit und kollegiale Beratung
• attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote