Pflegehilfskraft (w/m/d)

AWO Bremerhaven; Bremerhaven; On-site; EUR 21,000 - 26,000; Part time

Benefits offered by this job

TVöD-Anlehnung

Firmenfitness

Fort- und Weiterbildung

Intensive Einarbeitung

Kollegialer Zusammenhalt

Onboarding

Shopping-Rabatte

Work-Life-Balance

Job summary

AWO Bremerhaven sucht eine Pflegehilfskraft (w/m/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden) in Bremerhaven. Sie unterstützen das Team bei der grundpflegerischen Versorgung, begleiten Bewohnerinnen und Bewohner und helfen bei der Pflegedokumentation.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Durchführung pflegerischer Tätigkeiten, die Betreuung im Alltag sowie die Erstellung relevanter Pflegedokumentationen. Wir bieten eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Empathie, Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohnern
• Teamfähigkeit in interdisziplinären Teams
• Hohe Flexibilität im Schichtdienst und bei wechselnden Aufgaben

Responsibilities

• Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten zur Unterstützung der Pflegefachkräfte
• Begleitung und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag
• Dokumentation pflegerischer Vorgänge und Beobachtungen

Skills

Empathie

Teamfähigkeit

Flexibilität

Job description

Werden Sie Teil der AWO-Familie!

Für unsere Einrichtung "Villa Schocken" in Bremerhavensuchen wir eine Pflegehilfskraft (w/m/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden). Unterstützen Sie unser Team bei der grundpflegerischen Versorgung, begleiten und betreuen Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner und helfen Sie bei der Pflegedokumentation. Werden Sie Teil unseres herzlichen Teams und gestalten Sie die Pflege mit Fürsorge und Wertschätzung aktiv mit.

Darum geht es:

• Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten in fördernder und wertschätzender Weise zur Unterstützung der Pflegefachkräfte
• Betreuung und Unterstützung unserer Bewohner*innen im Alltag
• Durchführung von Pflegedokumentationen

Das bieten wir:

• Angelehnt an den TVöD: Gute Arbeit muss auch gut entlohnt werden. Deswegen zahlen wir angelehnt an den TVöD.
• Firmenfitness: Bleiben Sie fit und gesund mit Wellpass – und trainieren Sie zum vergünstigten AWO-Tarif.
• Fort- und Weiterbildung: Wir bleiben nicht stehen – wir wachsen. Mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bringen wir uns gemeinsam voran.
• Intensive Einarbeitung: Aller Anfang ist leicht! Unser Konzept zur Einarbeitung garantiert einen guten Start in den neuen Job.
• Kollegialer Zusammenhalt: Bei uns zählt das Wir: Freuen Sie sich auf ein starkes Team und ein kollegiales Miteinander.
• Onboarding: Aller Anfang ist leicht! Wir sorgen dafür, dass Sie gut bei uns ankommen und Ihr Start bei uns gelingt.
• Shopping-Rabatte: Attraktive Angebote in vielen Online-Shops oder Filialen vor Ort durch Corporate Benefits.
• Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen daher die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Das wünschen wir uns:

• Idealerweise Erfahrung in der Pflege
• ganzheitliches Pflegeverständnis, das sich stets am Wohlbefinden unserer Bewohner*innen orientiert
• offene und herzliche Kommunikation mit Bewoher*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
• Empathie, Einsatzfreude und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege

Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!