Pflegehelfer (m/w/d)

SSG d BRK GmbH SW Murnau - Einrichtungsleitung -

Murnau am Staffelsee

Vor Ort

EUR 25.668 - 36.828

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatte
Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Altersvorsorge

Zusammenfassung

SSG d BRK GmbH SW Murnau in Murnau sucht eine/n Pflegehelfer/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Unterstützung der Bewohner*innen im SeniorenWohnen Staffelsee.

Sie arbeiten eigenständig, empathisch und im Team, übernehmen Aufgaben im Alltag der Bewohner und tragen zu einer sicheren, liebevollen Pflege bei. Die Anstellung ist krisensicher; flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Balance. Benefits und eine betriebliche Altersvorsorge runden das Angebot ab.

Qualifikationen

  • Wohnortnaher Einsatz und krisensichere Anstellung.
  • 38,5-Stunden-Woche in Vollzeit; Teilzeit absprache möglich.
  • Vielseitige Weiterbildungen und Karrierechancen.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Mitarbeitervergünstigungen und Gesundheitsmanagement.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Einfühlungsvermögen
Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten

Jobbeschreibung

Arbeitgeber

SSG d BRK GmbH SW Murnau - Einrichtungsleitung -

Arbeitsort

SeniorenWohnen Staffelsee, Murnau

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Position

Pflegehelfer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Berufsbezeichnung
  • Altenpflegehelfer/in
  • Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz
Stellenbeschreibung

Die Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH, mit Sitz in München, ist eine 100%-ige Tochter des BRK und Trägerin von 26 Senioreneinrichtungen unter dem Markennamen „SeniorenWohnen BRK“. Das SeniorenWohnen Staffelsee bietet ein Zuhause für 157 Bewohner*innen im Wohnbereich Rüstige, Wohnbereich Pflege, Kurzzeitpflege und hausinterne Tagestätte.

Erwartungen und Qualifikationen
  • Eine krisensichere Anstellung
  • 38,5‑Stunden‑Woche in Vollzeit oder individuelle Absprache in Teilzeit
  • Flexible Arbeitszeiten nach Absprache
  • Gemeinnütziger Träger ohne Konfessionsbindung
  • Motivierte und freundliche Kolleg*innen
  • Attraktive betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vielzahl von Benefits wie Mitarbeiterrabatte, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Übernahme eventueller Rückzahlungsverpflichtungen bei bereits absolviertem Fachweiterbildungskurs
  • Pflegehelferkurs oder Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert; Quereinsteiger willkommen
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Selbständiges, kreatives und strukturiertes Arbeiten
  • Empathische Grundhaltung und Teamgeist
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