Pflegefachmann/-frau (m/w/d) stationär

VS Spree-Neisse Sozialdienste gGmbH; Forst (Lausitz); Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten

Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag PTG Brandenburg

Zusammenfassung

Das VS Spree-Neisse Sozialdienste gGmbH in Forst (Lausitz) sucht einen Pflegefachmann/-frau (m/w/d) für eine stationäre Einrichtung. Verantwortung für Grundpflege und Behandlungspflege sowie Leitung der Bezugspflege gehören zu den Aufgaben. Wir bieten eine interessante Position mit attraktiver Vergütung gemäß Tarifvertrag PTG Brandenburg und vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege haben und die Fähigkeit zur Anleitung von Hilfskräften mitbringen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zur Anleitung von Hilfskräften.
• Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege.

Aufgaben

• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege aller Pflegebedürftigkeitsgrade.
• Verantwortung für die Pflegeplanung und -dokumentation.
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.

Kenntnisse

Grundpflege

Behandlungspflege

Pflegedokumentation

Kommunikation mit Ärzten

Anleitung von Pflegehilfskräften

Ausbildung

Ausbildung als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegefachmann/-frau (m/w/d) stationär

Arbeitgeber: VS Spree-Neisse Sozialdienste gGmbH

Arbeitsort: Residenz Rosenstadt

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung: befristet für 12 Monate

Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Altenpflege), Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Aufgaben

• Durchführung der Grundpflege und Behandlungspflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege aller Pflegebedürftigkeitsgrade nach den geltenden Pflegestandards
• Durchführung von Krankenbeobachtung, Durchführung und Einhaltung aller Maßnahmen und Prozesse des Risikomanagements, Prophylaxen, Kommunikation mit Ärzten, Angehörigen und Kooperationspartnern
• ggf. Übernahmeverantwortung der Bezugspflege, Übernahme der Schichtleitung
• Verantwortung für die Erstellung der Pflegeplanung, für den gesamten Pflegeprozess unter Berücksichtigung der jeweiligen Pflegestufe, Führung der Pflegedokumentation, Mitwirkung am Pflegestufenmanagement
• Pflege und Betreuung Sterbender und deren Angehörigen
• Teilnahme an der Dienstübergabe, Fort- und Weiterbildungen, Wahrnehmung der Kommunikationsstrukturen
• Einhaltung des Datenschutzes
• Anleitung der Pflegehilfskräfte
• Einführen und Einarbeiten neuer Mitarbeiter - Anleiten nachgeordneter Mitarbeiter einschließlich Praktikanten

Wir bieten Ihnen

• eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und interessante Position mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
• attraktive Vergütung nach Qualifikation – nach Tarifvertrag PTG Brandenburg