Pflegefachkräfte (m/w/d) Pflege

ALLGEMEINES KRANKENHAUS CELLE; Celle; Vor Ort; EUR 39.174 - 48.048; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifgerechte Bezahlung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersversorgung

Exklusive Mitarbeitervergünstigungen

Zusammenfassung

ALLGEMEINES KRANKENHAUS CELLE sucht engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) zur Verstärkung der Teams in Celle. Sie erwartet ein positives Arbeitsklima, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und tarifgerechte Bezahlung zwischen 3.510,30 Euro und 4.305,40 Euro brutto monatlich, abhängig von der Erfahrung.

Das Krankenhaus bietet außerdem vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Vorteile des öffentlichen Dienstes, darunter 30 Tage Urlaub/Jahr und betriebliche Altersversorgung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d).
• Leidenschaft für die Pflege.
• Empathie und Teamplayer-Mentalität erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortungsvoll pflegen und im Team wachsen.
• Abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen.
• An interne und externe Fort- und Weiterbildungsangeboten teilnehmen.

Kenntnisse

Leidenschaft für die Pflege

Empathie

Teamplayer-Mentalität

Flexibilität

Selbständiges Handeln

Belastbarkeit

Soziale Kompetenz

Zuverlässigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger

Jobbeschreibung

Pflege neu denken – gemeinsam mit uns! Machen Sie den Unterschied – im Herzen von Celle! Für das Allgemeine Krankenhaus Celle - akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover - suchen wir engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit zur Verstärkung unserer Teams.

Unser Angebot

• Verantwortungsvoll pflegen, im Team wachsen: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, ein positives Arbeitsklima und echte Teamarbeit
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Gesundheitsakademie
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Tarifgerechte Bezahlung gemäß Entgeltgruppe P7 TVÖD, die abhängig von der individuellen Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn in Vollzeit zwischen 3.510,30 Euro und 4.305,40 Euro brutto monatlich beträgt
• Alle Vorteile des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung VBL)
• 30 Tage Urlaub/Jahr
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Geförderte Hansefit-Mitgliedschaft
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 Partnerunternehmen (corporate benefits)
• Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Leidenschaft für die Pflege
• Empathie und Teamplayer-Mentalität
• Offene, klare Kommunikation, Zuverlässigkeit
• Flexibilität, selbständiges Handeln und schnelle Reaktionsfähigkeit
• Belastbarkeit, soziale Kompetenz und Engagement

Kontakt und Ansprechpartner

Nähere Auskünfte zu dieser Position erteilen Ihnen gerne unsere Pflegedienstleiterinnen Frau Stebner und Frau Schewe.

Irina Stebner und Michaela Schewe, Pflegedienstleiterinnen, 05141 72‑7378 oder 72‑26030

Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Einstellungsvoraussetzung

Gemäß dem Infektionsschutzgesetz ist ein vollständiger Masernimpfschutz (zweifach) Einstellungsvoraussetzung.