Pflegefachkraft - Praxisanleiter/in (m/w/d)

Schrieweshof Charleston Wohn- und Pflegezentrum; Paderborn; Vor Ort; EUR 42.000 - 52.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bikeleasing

Leistungsgerechte Vergütung

baV Zuschuss zur Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterevents

Corporate Benefits

Sonderurlaub zu besonderen Anlässen

Prämien für Mitarbeitwerwerbung

Zusammenfassung

Schrieweshof Charleston Wohn- und Pflegezentrum in Nordrhein-Westfalen sucht eine kompetente Pflegefachperson zur Praxisanleitung. Sie führen und begleiten Auszubildende, setzen das Ausbildungskonzept um und arbeiten eng mit dem Team zusammen.

Sie verfügen über eine staatlich anerkannte Ausbildung in der Pflege, bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit und haben idealerweise die Weiterbildung zur Praxisanleitung abgeschlossen oder sind bereit, diese zu absolvieren.

Qualifikationen

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege.
• Staatlich anerkannte Ausbildung in relevanter Pflege.
• Bereitschaft zur Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren.

Aufgaben

• Auszubildende in Aufgaben und Verantwortungsbereiche einführen und Anleitung gemäß Lehrkonzept umsetzen.
• Auszubildenden Ausbildungsstand kontrollieren, praktisch anleiten und dokumentieren.
• Kooperativen Umgang mit Bereichen der Einrichtung und externen Kooperationspartnern fördern und Schulen kommunizieren.
• Im Wohnbereich mitarbeiten und Bewohnerorientierte Grund- und Behandlungspflege sicherstellen.
• Qualitätsstandards sichern und bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitwirken.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

staatlich anerkannte Ausbildung in Pflege (Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in)

Tools

Praxisanleitung Weiterbildung

Jobbeschreibung

WAS DU MITBRINGST:

Deine neuen Aufgaben

• Du führst und arbeitest die Auszubildenden in die Aufgaben und den Verantwortungsbereich der Altenpflege ein und setzt dabei das Ausbildungskonzept um
• Du kontrollierst den Ausbildungsstand, leitest die Auszubildenden praktisch an und dokumentierst dies entsprechend der Richtlinien im Lehrplan
• Du förderst den kooperativen Umgang der Auszubildenden mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung und externen Kooperationspartnern und kommunizierst mit den Schulen
• Du arbeitest im Wohnbereich mit und stellst eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher
• Du stellst die Qualitätsstandards sicher und arbeitest bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit

Das bringst du mit

• Du hast eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger
• Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege
• Du hast die Weiterbildung zur Praxisanleitung gemäß den landesrechtlichen Vorgaben abgeschlossen oder bist bereit, diese zu absolvieren
• Du bist bereit, an der jährlichen Pflichtfortbildung teilzunehmen
• Mit deiner empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreitest du ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen und den Auszubildenden

Unsere Leistungen

• Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren
• Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen
• Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits
• Sonderurlaub zu besonderen Anläufen wie beispielsweise Hochzeit oder Umzug
• Ein Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d)
• Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen