Pflegefachkraft Onkologie

Universitätsklinikum Münster; Münster; Presencial; EUR 32.000 - 46.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

TV-L KR 6-9

Jahressonderzahlung

betriebliche Altersversorgung (VBL)

30 Tage Urlaub

Traineeprogramm Onkologie

Quali4Care

Descripción de la vacante

Universitätsklinikum Münster sucht eine Pflegefachkraft zur Verstärkung des Pflegedienstes in der Onkologie. Unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle, Vergütung nach TV-L KR 6-9 zzgl. Zulagen; 30 Tage Urlaub; strukturierte Einarbeitung.

Sie arbeiten im interdisziplinären Team, fördern pflegewissenschaftliche Ansätze und gestalten die Zukunft der Pflege aktiv mit. Bewerbungen über die Karriere-Landing-Page oder interne Ansprechpartnerin.

Formación

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) / Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Altenpfleger (gn*)
• Teamplayerin mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Professionelles und empathisches Auftreten
• Bereitschaft, sich breitgefächert weiterzuentwickeln

Responsabilidades

• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patient*innen
• Mitgestaltung zukunftsfähiger Pflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen

Conocimientos

Teamplayer

Empathie

Weiterentwicklung

Educación

3-jährige Pflegeausbildung

Descripción del empleo

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Onkologie. Wir wollen Magnetkrankenhaus werden – am besten mit Dir!

MÖGLICHE EINSATZBEREICHE:

• Traineeprogramm Onkologie
• Knochenmarktransplantation
• Hämatoonkologie (Onkologie, Hämatologie, Hämostaseologie und Pneumologie)
• Nuklearmedizin
• Strahlentherapie/Radioonkologie

Bitte gib Deinen Wunschbereich in der Bewerbung an!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung und Betreuung unserer Patient*innen
• Mitgestaltung zukunftsfähiger Pflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Grundlagen

ANFORDERUNGEN:

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) / Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Altenpfleger (gn*) und weitere medizinische Berufsgruppen wie Pflegefachassistenz
• Teamplayer*in mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Professionelles und empathisches Auftreten
• Bereitschaft, sich breitgefächert weiterzuentwickeln

WIR BIETEN:

• Vergütung nach TV-L KR 6-9, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Möglichkeit eines strukturierten Traineeprogrammes in der Onkologie
• Quali4Care: Programm für Deine individuelle und professionelle Einarbeitung und berufliche Entwicklungsplanung, um den Einstieg durch Spezialisierung und Kompetenzerweiterung zu erleichtern
• Möglichkeit einer Fachweiterbildung
• Vorausschauende Dienstplangestaltung im Rahmen eines 3-Monatsdienstplans
• Möglichkeit einer unverbindlichen Hospitation
• Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Weitere Informationen findest Du auf der Karriere-Landing-Page.

Rückfragen an: Anna-Lena Reuter, Pflegedienstleitung, T 0251 83 56807

Are you from abroad and interested in working with us in the field of nursing? Then please apply through our page for International Nursing Professionals – we look forward to hearing from you!

Vertragsangaben

Unbefristet | In Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L KR 6-9 zzgl. Universitätsklinikzulage und ggf. weiteren Zulagen | Allgemeinpflege Onkologie

Weitere Vorteile

• Quali4Care
• E-Learning-Plattform
• Konzeptionelle und begleitende Einarbeitung
• Magnet

Chancengleichheit:Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt.

Weitere Hinweise:

• Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben des Masernschutzgesetzes ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.
• Wir behalten uns vor, das Auswahlverfahren zu beenden, sobald eine geeignete Person gefunden wurde.
• Bewerbungen per E-Mail oder Post können nicht berücksichtigt werden.
• Vergütung nach TV-L. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Aufgabenübertragung und Qualifikation. Die Zuordnung zu den Stufen der Entgelttabelle erfolgt unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung.

Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de