Pflegefachkraft (m/w/d) mit Perspektive Wohnbereichsleitung – Trainee Versmold

Ev. Perthes-Stiftung e.V.; Versmold; In loco; EUR 39.000 - 43.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Schichtzuschläge

Jahressonderzahlung

Kinderzuschlag

Betriebliche Altersvorsorge

31 Urlaubstage

Descrizione del lavoro

Evangelische Perthes-Stiftung e.V. in Versmold sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) als Trainee für die Wohnbereichsleitung in Teilzeit mit 35 Stunden pro Woche.

Sie lernen alle Aufgaben einer Wohnbereichsleitung kennen und werden schrittweise in die Leitungstätigkeit eingeführt – unterstützt von einer erfahrenen Begleitung.

Competenze

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft.
• Bereitschaft zur Führung und Weiterentwicklung.

Mansioni

• Wohnbereichsleitung kennenlernen und Aufgaben schrittweise übernehmen.
• Dienstplanung, Teamführung und Qualitätssicherung.
• Pflegeprozess SIS-Dokumentation und Zusammenarbeit mit der Wohnbereichsleitung.

Conoscenze

Pflegefachkraft

Teamführung

Organisationsfähigkeit

Formazione

Pflegefachkraft-Ausbildung

Descrizione del lavoro

Evangelische Perthes-Stiftung e.V. | Versmold | Katharina-von-Bora-Haus

Teilzeit 35 Std./Woche | ab 01.12.2026

Ihrnächster Karriereschritt. SchrittfürSchrittindieLeitung.

SiesindPflegefachkraftmiteinigenJahrenErfahrungundmöchtenmehrVerantwortungübernehmen?Siekönnensichvorstellen,spätereinTeamzuführen,wollenabergutvorbereitetindieseRollehineinwachsen?DannistunserTraineeprogrammimKatharina-von-Bora-HausinVersmoldgenauderrichtigeEinstiegfürSie.

Wirsuchenzum01.12.2026einePflegefachkraft(m/w/d)alsTraineefürdieWohnbereichsleitunginTeilzeitmit35Wochenstunden.SielernenalleAufgabeneinerWohnbereichsleitungkennenundwerdeninIhremTempoandieLeitungstätigkeitherangeführt–miterfahrenerBegleitunganIhrerSeite.

Ihre Aufgaben

• SiearbeitenalsPflegefachkraftimWohnbereichundübernehmendiefachgerechteGrund-undBehandlungspflege.
• SielernenSchrittfürSchrittdieAufgabeneinerWohnbereichsleitungkennen,z.B.Dienstplanung,TeamführungundQualitätssicherung.
• Sieübernehmennachundnachent eigenen Leitungsaufgaben,etwabeiÜbergaben,PflegevisitenoderderEinarbeitungneuerKolleg*innen.
• SiesteuerndenPflegeprozessmit,inklusivePflegeplanungnachdemStrukturmodell(SIS)undDokumentation.
• SiearbeitenengmitderWohnbereichs-undPflegedienstleitungzusammen.
• SiesindAnsprechpersonfürBewohnerinnen,Angehörige,ÄrztinnenundTherapeut*innen.

Das bringen Sie mit

• EineabgeschlosseneAusbildungalsPflegefachfraubzw.Pflegefachmann,Altenpflegerin,Gesundheits-undKrankenpflegerinodereinevergleichbareQualifikation
• Mindestens2JahreBerufserfahrungalsPflegefachkraft
• InteresseanFührungundOrganisationsowiedenWunsch,sichweiterzuentwickeln
• VerantwortungsbewusstseinundeinestrukturierteArbeitsweise
• KommunikationsstärkeundeinwertschätzendesAuftreten
• LeitungserfahrungbrauchenSienicht–dielernenSiebeiuns

Das bieten wir Ihnen

• EinstrukturierterEinstiegindieLeitungsrollemiterfahrenerBegleitung
• VergütungnachAVRDD,Entgeltgruppe7,jenachErfahrungsstufe
• Bei35Std./Woche:3.476€bis3.814€brutto/Monat
• KlarePerspektiveaufdiePositionderWohnbereichsleitung
• ZuschlägefürSchicht-,Wochenend-undFeiertagsdienste
• Jahressonderzahlung(nachRegelungendesAVRDD)
• Kinderzuschlägevonbiszu89,00€proKind(bei35Std./Woche)
• ArbeitgeberfinanziertebetrieblicheAltersvorsorge(KZVK):5,35%
• 31Urlaubstagebeieiner5‑Tage‑Woche
• VerlässlicheundfrühzeitigeDienstplanung
• DienstradleasingundattraktiveMitarbeitenden-RabatteIndividuelleFort-undWeiterbildungsmöglichkeiten
• SichererArbeitsplatzineinemwertschätzendenundkollegialenTeamGestaltungsspielraumundVerantwortungfürIhreneigenenWohnbereich

Kontakt

VielfaltbeiunsDieEvangelischePerthes-StiftungstehtfüreinArbeitsumfeld,indemVielfaltgeschätztundgefördertwird.MenschenmitSchwerbehinderungoderGleichstellungwerdenbeigleicherEignungbevorzugtberücksichtigt.SolltenSieimBewerbungsprozessoderamArbeitsplatzUnterstützungbenötigen,sprechenSieunsgernean–wirfindengemeinsameineLösung.

Kontakt

KerstinStuckmannLeitung