Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Weiterbildung als Praxisanleiter/in

newcare home Moyland; Bedburg; On-site; EUR 42,000 - 51,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Job summary

newcare home Moyland sucht eine Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d). Sie planen und begleiten die Einarbeitung neuer Mitarbeitender, sichern die Kompetenzvermittlung der Auszubildenden und arbeiten am Qualitätsmanagement mit.

Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Benefits-Paket, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Corporate Benefits.

Qualifications

• Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Weiterbildung zur Praxisanleiter:in.
• Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Organisationstalent.

Responsibilities

• Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen
• Sicherstellung der Kompetenzvermittlung der Auszubildenden zur Erreichung der Ausbildungsziele, Kontaktpflege zur Pflegeschule sowie externen Kooperationspartnern
• Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen

Skills

Empathie

Soziale Kompetenz

Organisationstalent

Education

Fachkraftausbildung in Alten-/Gesundheits- u. Krankenpflege

Praxisanleiter Weiterbildung

Tools

MS-Office

Pflege-Software

Job description

Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine: Pflegefachkraft als Praxisanleitung (m/w/d)

• Planung und Begleitung der Einarbeitung unserer neuen Mitarbeiter:innen
• Sicherstellung der Kompetenzvermittlung der Auszubildenden zur Erreichung der Ausbildungsziele, Kontaktpflege zur Pflegeschule sowie externen Kooperationspartnern
• Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Durchführung von Mitarbeiterschulungen zu pflegerelevanten Themen

• Abgeschlossene Fachkraftausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung zur Praxisanleiter:in
• Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent
• Allgemeine PC-Kenntnisse (MS-Office, fachspezifische Anwenderprogramme)

Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.

Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus.

Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen 'Work-Life-Balance', 'Wohlbefinden', 'Weiterbildung' und 'Bonus' - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits