Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dermatologie

JR Germany; Radeberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende medizinische Einrichtung in Radeberg sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dermatologie, die bereit ist, in einem engagierten Team zu arbeiten. Sie profitieren von einer verantwortungsvollen Tätigkeit, eingespieltem Team und attraktiven Vergütungsmodellen, während Sie Ihre Pflegekompetenzen einbringen. Sie sollten über einen erfolgreichen Berufsabschluss und Kommunikationsstärke verfügen, um die vielfältigen Herausforderungen erfolgreich zu meistern.

Leistungen

30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage

Mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung

Gesundheitszentrum Carus Vital

Betrieblich unterstütztes Jobticket

Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung

Qualifikationen

• Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in.
• Mindestens B2-Deutschkenntnisse bei Bewerbungen aus dem Ausland erforderlich.
• Einfallsreichtum und Engagement sind willkommen.

Aufgaben

• Medizinische Versorgung der Patient*innen auf verschiedenen Stationen.
• Engagierte Mitarbeit in einem interprofessionellen Team.
• Verantwortung für die Pflege und Unterstützung der Patienten.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Verantwortungsbewusstsein

Loyalität

Einsatzbereitschaft

Empathie

strukturierte Arbeitsweise

Ausbildung

Berufsabschluss als Pflegefachmann/-frau

Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

mind. B2-Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dermatologie, radeberg

radeberg, Germany

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dermatologie

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Für die medizinische Versorgung der Patient*innen stehen eine Konservativ-Dermatologische Station, eine Chirurgisch-Onkologische Station und eine Tagesklinik mit insgesamt 55 Betten sowie ein interprofessionelles Team zur Verfügung. Als Maximalversorger bieten wir ein breites Behandlungsspektrum an, welches von Hautkrebs über Neurodermitis bis hin zu seltenen Hauterkrankungen reicht. Sind Sie bereit für eine Veränderung und den Wechsel in ein familiäres Team?

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dermatologie

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Für die medizinische Versorgung der Patient*innen stehen eine Konservativ-Dermatologische Station, eine Chirurgisch-Onkologische Station und eine Tagesklinik mit insgesamt 55 Betten sowie ein interprofessionelles Team zur Verfügung. Als Maximalversorger bieten wir ein breites Behandlungsspektrum an, welches von Hautkrebs über Neurodermitis bis hin zu seltenen Hauterkrankungen reicht. Sind Sie bereit für eine Veränderung und den Wechsel in ein familiäres Team?

Darauf kommt es uns an:

• erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
• eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

Darauf können Sie sich verlassen:

• vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit, bei welcher Sie Ihre Ideen und Ihr Engagement einbringen können
• ein eingespieltes Team, welches eine auf Vertrauen basierte Zusammenarbeit pflegt und auch in herausfordernden Momenten nah beieinander ist
• Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
• als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
• betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis

Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Katrin Hantke

Tel.: [phone]