Pflegefachkraft (m/w/d) Caritas Pflegestation Steinheim

KHWE Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge; Steinheim; Vor Ort; EUR 29.000 - 39.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

P7 AVR Caritas

Schichtzulage 100 EUR

Zulagen gesamt

Jahressonderzahlung

Altersvorsorge KZVK

Flexible Teilzeit

Zusammenfassung

KHWE Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH sucht für die Caritas Pflegestation Steinheim eine Teilzeitpflegekraft (bis zu 30 Wochenstunden).

Sie arbeiten in der ambulanten Pflege, betreuen hochbetagte Patientinnen und Patienten und arbeiten kooperativ in einem multiprofessionellen Team zusammen. Die Stelle bietet ein leistungsgerechtes Einkommen, Zulagen und soziale Zusatzleistungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung.
• Erfahrung in ambulanter Pflege wünschenswert.
• Bereitschaft zur kooperativen, flexiblen Zusammenarbeit.
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Kundinnen und Patienten.

Kenntnisse

Ambulante Pflege

Empathie

Teamfähigkeit

Ausbildung

dreijährige Pflegeausbildung

Jobbeschreibung

• Steinheim, Caritas Pflegestation Nord
• Teilzeit

Die Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.

Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.

Für unsere Caritas Pflegestation (CPS) Steinheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in Teilzeit mit bis zu 30 Wochenstunden.

Darum Passen Wir Zu Ihnen. Wir Bieten

• ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P7 Anlage 32 AVR Caritas von mindestens 3.510,30 EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• eine Schichtzulage i.H.v. 100 EUR EUR brutto monatlich bei Vollzeit
• eine Zulage i.H.v. 25 EUR brutto, eine Zulage für Grund- und Behandlungspflege i.H.v. 46,02 EUR brutto, eine Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November
• ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres
• eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)

Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf

• ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
• die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung

Sie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.

Darum Passen Sie Zu Uns. Sie Bringen Mit

• erfolgreich abgeschlossene, dreijährige Pflegeausbildung
• Erfahrungen in der ambulanten Pflege wünschenswert
• Freude am Umgang mit hochbetagten, pflegebedürftigen Menschen
• Bereitschaft zur kooperativen, flexiblen und konstruktiven Zusammenarbeit
• Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Kunden

Ihre Ansprechpartner

• Frau Nadine Schmitz
• [phone]
• Personalreferent
• Herr Stephan Herbeck
• [phone] - 1157
• [e-mail]