Pflegefachkraft (m/w/d)

Ev. Perthes-Stiftung e.V.

Paderborn

On-site

EUR 22,000 - 50,000

Part time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Jahressonderzahlung
31 Tage Urlaub
Altersvorsorge
BusinessBike
Fort- und Weiterbildung
Mitarbeiterrabatte

Job summary

Evangelische Perthes-Stiftung e.V. in Paderborn sucht eine Pflegefachkraft (Teilzeit) für das Perthes-Haus. Der Einsatz erfolgt im kollegialen Team, das Pflege fachlich und mit Herz gestaltet.

Sie arbeiten flexibel im Teilzeitumfang und tragen zur Lebensqualität unserer Bewohner bei. Die Stelle bietet eine strukturierte Einarbeitung, moderne digitale Pflegedokumentation und gute Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifications

  • Abgeschlossene Pflegeausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Empathie und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit und wertschätzende Kommunikation
  • Bereitschaft zur Mitgestaltung der pflegerischen Arbeit

Responsibilities

  • Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege der Bewohner.
  • Planung, Gestaltung und Dokumentation des Pflegeprozesses.
  • Beobachtung des Gesundheitszustands und Einleitung erforderlicher Maßnahmen.
  • Zuverlässige pflegerische Versorgung im Team sicherstellen.
  • Strukturierte Übergaben und gute Informationsweitergabe.
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Beteiligten

Skills

Pflegefachkraft
Teamfähigkeit
Empathie
Kommunikation

Education

Pflegeausbildung

Job description

Evangelische Perthes-Stiftung e.V. | Paderborn | Perthes-Haus | Teilzeit 19,5-32 Std./Woche | ab 01.12.2026

Professionell pflegen. Menschlich begleiten.

Sie sind Pflegefachkraft aus Überzeugung und möchten Ihre fachliche Kompetenz dort einsetzen, wo sie spürbar ankommt? Sie suchen eine Teilzeitstelle, deren Stundenumfang zu Ihrem Leben passt? Dann erwartet Sie im Perthes-Haus in Paderborn ein kollegiales Team, das Pflege fachlich und mit Herz gestaltet.

Ihre Aufgaben
  • Fachgerechte Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner*innen
  • Planung, Gestaltung und Dokumentation des individuellen Pflegeprozesses
  • Beobachtung des Gesundheitszustands und Einleitung erforderlicher Maßnahmen
  • Sicherstellung einer zuverlässigen pflegerischen Versorgung gemeinsam mit dem Team
  • Strukturierte Übergaben und professionelle Kommunikation für einen guten Informationsfluss
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzt_innen, Therapeut_innen und weiteren Beteiligten
  • Mit fachlicher Kompetenz und persönlicher Zuwendung zur Lebensqualität unserer Bewohner*innen beitragen
Das bringen Sie mit
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Freude an einer professionellen und zugewandten Pflege
  • Empathie, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und eine wertschätzende Kommunikation
  • Interesse daran, die pflegerische Arbeit fachlich und konzeptionell mitzugestalten
Bewerben Sie sich auch, wenn Sie Erfahrung haben als:

Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachfrau (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gerontofachkraft (m/w/d), Fachkraft Altenpflege (m/w/d), Pflegekraft stationäre Pflege (m/w/d), Care Nurse (m/w/d), Registered Nurse (m/w/d), Nursing Professional (m/w/d) oder Fachkraft Seniorenhilfe (m/w/d).

Das bieten wir Ihnen

Vergütung nach AVR-DD EG 7 abhängig von der Berufserfahrung (bei bereits bestehendem Arbeitsverhältnis nach BAT KF)

  • Bei 19,5 Std./Woche: 1.937 € bis 2.125 € brutto/Monat
  • Bei 32 Std./Woche: 3.178 € bis 4.487 € brutto/Monat
  • Zusätzliche Fachkraftzulage von bis zu 82,00 € monatlich (bei 32 Std./Woche)
  • Jahressonderzahlung (gemäß Regelungen des AVR DD)
  • Kinderzuschlag bis zu 82,00 € je Kind (bei 32 Std./Woche)
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die KZVK (5,35 %)
  • 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • BusinessBike-Dienstradleasing
  • Vermögenswirksame Leistungen und attraktive Mitarbeiterrabatte
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • Moderne digitale Pflegedokumentation
  • Sicherer Arbeitsplatz bei einem großen diakonischen Träger
  • Wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiales Miteinander
Kontakt

Sie möchten Pflege mit Fachwissen und Herz gestalten - in einem Team, das sich auf Sie freut, und mit Arbeitszeiten, die zu Ihnen passen?

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Alexander Katt Stellv. Leitung

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