Pflegefachkraft (m/w/d)

Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH (CTE); Erfurt; Vor Ort; EUR 36.000 - 43.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Onboarding

Flexible Dienstplanung

KI-Pflegedokumentation

Digitale Arbeitsprozesse

Sicherer Arbeitsplatz

Betriebliche Altersvorsorge

Jahresurlaub 6 Wochen

Zusammenfassung

Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth" gGmbH in Erfurt sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (75%) ab sofort.

Ziel ist eine unbefristete Anstellung mit moderner, KI-gestützter Pflegedokumentation und flexibler Dienstplanung, um Freiraum für individuelle Pflege zu schaffen. Sie bringen eine abgeschlossene Pflegefachkraft-Ausbildung mit, pflegen einen menschenzentrierten Ansatz und arbeiten verantwortungsbewusst sowie teamorientiert.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege.
• Einfühlungsvermögen und Gespür für pflegebedürftige Menschen.
• Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise.
• Teamorientierung und Identifikation mit den Zielen der Einrichtung.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Koordination, Planung und Durchführung der Pflege und Betreuung.
• Sichere Versorgung der Bewohner*innen und Förderung ihrer Lebensqualität.
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Pflegestandards.
• Enge Zusammenarbeit im Team zur Förderung der selbstbestimmten Lebensführung der Bewohner*innen.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Selbstständige Koordination

Ausbildung

Pflegefachkraft Ausbildung

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d)

Beginn: ab sofort

Stellenumfang: Teilzeit

Einsatzort/Einrichtung: Altenpflegezentrum St. Elisabeth in Erfurt

Moderne Pflege braucht moderne Arbeitsbedingungen.
Deshalb setzen wir auf KI-gestützte Pflegedokumentation, digitale Arbeitsprozesse und verlässliche Dienstplanung – für weniger Dokumentationsaufwand, mehr Planbarkeit und mehr Zeit für die Menschen, die wir begleiten. Für unsere Einrichtung suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Teilzeit mit75 % (29,25 Std./Woche)

Das erwartet Sie bei uns

• Als Teil unseres Teams übernehmen Sie die eigen- verantwortliche Koordination, Planung und Durchführung der Pflege und Betreuung
• Durch Sie wird die optimale pflegerische Versorgung unserer Bewohner*innen gewährleistet
• Sie unterstützen uns in der Weiterentwicklung der hohen Pflegestandards
• In enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg*innen haben Sie das Ziel, unseren Bewohner*innen eine möglichst selbstbestimmte Lebensführung zu ermöglichen; dafür ist Ihr Beitrag und der rücksichtsvolle Umgang miteinander unerlässlich

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft in den Bereichen Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege
• Fokus? Mensch! Sie verfügen über Gespür und Einfühlungsvermögen für die Lebenssituation pflegedürftiger Menschen
• Sie sind verantwortungsbewusst und haben eine sorgfältige Arbeitsweise
• Sie sind aufgeschlossen und teamorientiert
• Identifikation mit unseren Aufgaben, Zielen und Werten

Darauf können Sie sich freuen

• Strukturiertes Onboardingmit einer individuellen und sorgfältigen Einarbeitung für einen gelungenen Start
• Flexible digitale Urlaubs- und Dienstplanungfür mehr Transparenz und Komfort im Arbeitsalltag
• Moderne KI-gestützte, sprach- gesteuerte Pflegedokumentation, die den Dokumentationsaufwand reduziert und Sie spürbar entlastet
• Digitale Arbeitsprozesse, die Freiräume schaffen und mehr Zeit für die Pflege und Betreuung ermöglichen
• Sicherer Arbeitsplatzbei einem werteorientierten Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive

• mind. 6 Wochen Jahresurlaub
• lukrative Benefits (Jobrad, Hansefit, Einkaufsvorteile über Corporate Benefits, Angebote im Bereich Betriebliches Gesundheits- management)
• die Möglichkeit der Vereinbarung eines Lebensarbeitszeitkontos, um Lebensphasen individuell zu gestalten (z.B. durch ein Sabbatical einen früheren Renteneintritt o.Ä.)
• vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

• eine attraktive, tarifliche Vergütung nach den AVR-Caritas
• Grundgehalt vonmind. 3.500 € bruttoim Monat (Vollzeit), mit der Möglichkeit einererhöhten Vergütungje nachBerufserfahrung
• zzgl. Zulagenund Zuschläge (falls zutreffend)
• Jahressonderzahlungen
• eine betriebliche Altersvorsorge

Caritas Trägergesellschaft
"St. Elisabeth" gGmbH

Anger 7, 99084 Erfurt
www.caritas-cte.de

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Haben Sie noch Fragen?
Melden Sie sich gerne bei uns unter 0361 380306-24.