Pflegefachkraft ambulant (m/w/d) 27 € Stundenlohn / in Ronshausen

GoHiring GmbH; Ronshausen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Dienstleistungsunternehmen im Pflegebereich sucht eine Pflegefachkraft ambulant in Ronshausen. Sie erhalten einen Stundenlohn von 27 € und zahlreiche Vorteile wie 34 Tage Urlaub und unbefristete Anstellung. Zu den Aufgaben gehören die professionelle Pflege, Übernahme von Verwaltungsaufgaben und Umsetzung ärztlicher Verordnungen. Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege und einen Führerschein der Klasse B. Berufseinsteiger werden ebenfalls willkommen geheißen.

Leistungen

Überdurchschnittliches Gehalt

Unbefristete Einstellung

34 Tage Urlaub

Möglichkeit auf einen Dienstwagen

Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Private Krankenzusatzversicherung

Umfangreiche Einarbeitung

Firmeneigene Mitarbeiter-App

Qualifikationen

• Ein gültiger Führerschein der Klasse B.
• Idealerweise Berufserfahrung, Unterstützung für Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger.
• Bereitschaft zur Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben.

Aufgaben

• Professionelle Pflege und Begleitung unserer Kunden.
• Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben.
• Umsetzung ärztlicher Verordnungen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Engagement

Zuverlässigkeit

Grundlegende EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- & Krankenpfleger oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d) 27 € Stundenlohn / in Ronshausen

36217 Ronshausen Festanstellung Veröffentlicht: 03.11.2025

• unsere Kunden und Angehörige professionell, individuell und liebevoll pflegen und begleiten
• Übernahme von Organisations- und Verwaltungsaufgaben - z.B. Ermittlung des Pflegebedarfes, Pflegeplanung sowie Koordination und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
• die ärztlichen Verordnungen fachgerecht in die Tat umsetzen
• Gesundheit, Mobilität und Lebensqualität erhalten und fördern
• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- & Krankenpfleger oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger
• einen gültigen Führerschein der Klasse B
• Engagement, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Kunden
• Idealerweise Berufserfahrung, wir unterstützen Sie auch gerne als Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger
• Grundlegende EDV-Kenntnisse

Warum wir?

• Ein überdurchschnittliches Gehalt – 27 € Stundenlohn
• Unsere Zuschläge:
  • 18 % Nachtzuschlag
  • 27 % Sonntagszuschlag
  • 135 % Feiertagszuschlag
• eine unbefristete Einstellung
• 34 Tage Urlaub
• Möglichkeit auf einen Dienstwagen zur privaten Nutzung (Moderne E-Autos – z.B. VW ID.4)
• Aufstiegschancen durch arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung
• Umfangreiche Einarbeitung in Ihre neuen Aufgaben
• Firmeneigene Mitarbeiter-App zum Austausch mit Kolleginnen und Kollegen

Über uns

Der Familienbetrieb Krankenpflege Bardt:

Das Unternehmen Krankenpflege Bardt GmbH & Co. KG besteht aus vier Unternehmensteilen – Unsere vollstationären Pflegeeinrichtungen in Heringen, Rotenburg und Sontra mit insgesamt 167 Pflegeplätzen. Die Standorte Heringen und Rotenburg bieten darüber hinaus auch betreutes Wohnen in komfortablen Appartements in ruhiger Lage an. In jeder unserer Pflegeeinrichtungen ist zudem eine hauseigene Physiotherapie- sowie Podologie Praxis angesiedelt. Und der ambulante Pflegedienst in Ronshausen unterstütz unsere Kunden in den angemieteten Appartements oder in eigener Häuslichkeit.

Ronshausen bildet mit der Hauptverwaltung, mehreren Büros und insgesamt 12 Mitarbeitern/innen den Mittelpunkt des Geschehens. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 30 Jahre Branchenerfahrung und durch moderne Lösungsansätze jeglicher neuen Herausforderungen aus.

Arbeitgeber: Krankenpflege Bardt GmbH & Co. KG

ID der Stellenausschreibung: 1d2ff4e9-e1ba-4552-8271-05f48c29c8dd