Pflegefachkraft als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Gemeinschaftswerk für Menschen mit Behinderungen GmbH; Kaiserslautern; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Gleitzeitmodelle

Homeoffice möglich

Berufliche Unfallversicherung

Résumé du poste

Eine soziale Einrichtung in Kaiserslautern sucht eine Pflegefachkraft als stellvertretende Pflegedienstleitung. In dieser Teilzeitstelle tragen Sie zur Gestaltung von Pflegeprozessen bei und unterstützen das Team im ambulanten Pflegedienst. Anforderungen sind eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, Führerschein Klasse B sowie Berufserfahrung in einem ambulanten Pflegedienst. Wir bieten einige Vorteile wie einen transparenten Entgeltvertrag, flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Qualifications

• Berufserfahrung in einem ambulanten Pflegedienst ist erforderlich.
• Eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ist von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich.
• Kenntnisse im Umgang mit Software zu Touren- und Dienstplanung sind erforderlich.

Responsabilités

• Gestaltung der Pflegeprozesse in der praktischen Umsetzung und administrativen Planung.
• Übernahme von Touren, inklusive Grund- und Behandlungspflege.
• Vorbereitung der Abrechnung und Einhaltung von Hygienehandbuch.

Connaissances

Berufserfahrung in einem ambulanten Pflegedienst

Kenntnisse im Qualitätsmanagement

Umgang mit Software zu Touren- und Dienstplanung

Führerschein der Klasse B

Formation

Ausbildung zur Pflegefachkraft

Description du poste

Pflegefachkraft als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Teilzeit (mind. 29,25 Stunden/Woche) / unbefristet

Sie sind Pflegefachkraft mit Leib und Seele und möchten den nächsten Karriereschritt gehen? Dann werden Sie Teil unseres Teams im ambulanten Pflegedienst!

Als stellvertretende Pflegedienstleitung gestalten Sie Pflegeprozesse sowohl in der praktischen Umsetzung als auch in der administrativen Planung aktiv mit. Gemeinsam mit der Pflegedienstleitung treiben Sie die Weiterentwicklung des Dienstes voran.

Perspektive und Stabilität - Ihre Vorteile bei uns:

Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz!

Entgelt auf Grundlage des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung, vollständige Übernahme der Pflegekammerbeiträge unserer Pflegefachkräfte, Smartphone auch zur privaten Nutzung, berufliche Unfallversicherung, die Sie auch privat absichert, Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung

Work-Life-Balance – wir halten die Waage!

30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), flexible Gleitzeitmodelle, Zeitwertkonto, Homeoffice möglich

Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch!

Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, gemeinschaftliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents

Entwicklungsperspektiven – na klar!

Gezielte und qualifizierte Einarbeitung, die Möglichkeit eigenen Akzente zu setzen, Weiterentwicklung Ihrer Führungskompetenzen, unternehmenseigener Fortbildungskatalog, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsmöglichkeiten

Gesundheit – ist das A und O!

Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements wie z. B. JobRad, Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.

...außerdem:

Parkmöglichkeiten direkt vor Ort, Corporate Benefits

Verantwortungsvoll und Sinnstiftend - Ihre Aufgaben:

Ihr Alltag im Pflegedienst:

Sie übernehmen in einem reduzierten Umfang Touren, in denen Sie sowohl die Grund- als auch die Behandlungspflege verantworten und Senior:innen sowie Menschen mit Beeinträchtigungen begleiten. Im engen Austausch mit Ihren Teamkolleg:innen sowie der Pflegedienstleitung passen Sie bei Bedarf Touren an und gewährleisten eine effiziente Planung und Organisation.

Vorbereitung der Abrechnung:

Sie übernehmen Aufgaben in der Vorbereitung der Abrechnung und stellen sicher, dass diese ordnungsgemäß und fristgerecht erfolgt.

Sie wirken aktiv bei der Evaluierung und Aktualisierung des Hygienehandbuchs mit und stellen die Einhaltung der Expertenstandards sicher.

Ansprechpartner:in für Angehörige und Mitarbeitende:

Sie sind gemeinsam mit der Pflegedienstleitung die zentrale Ansprechperson für Klient:innen, deren Angehörige sowie für unsere Mitarbeitenden und stehen Ihnen beratend zur Seite.

Mit Herz und Expertise dabei - Ihr Profil:

Sie haben Ihre Ausbildung zur Pflegefachkraft (im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege) erfolgreich abgeschlossen. Zudem verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B.

Ihre Erfahrungen:

Sie bringen Berufserfahrung in einem ambulanten Pflegedienst mit und haben idealerweise bereits Führungsaufgaben übernommen. Eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung ist von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich.

Ihre Kenntnisse:

Sie haben Kenntnisse im Qualitätsmanagement, in der Leistungsabrechnung sowie im Umgang mit Software zu Touren- und Dienstplanung.

Ihre Werte:

Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie sowie dem Leitbild des Gemeinschaftswerks und sind Mitglied in einer Mitgliedskirche der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK).

Willkommen im Team!

Jetzt sind Sie dran! Einfach „Jetzt bewerben“ klicken oder Ihre Bewerbung (PDF) per Mail an [e-mail] senden. Wir werden uns zeitnah bei Ihnen melden.

Bitte beachten Sie, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

Unser Pflegedienst im Herzen von Kaiserslautern unterstützt Senior:innen und Menschen mit Beeinträchtigungen individuell und alltagsnah. In einem interdisziplinären Team arbeiten rund 20 Mitarbeitende und ermöglichen den Menschen ein möglichst selbstbestimmtes Leben im vertrauten Umfeld.

Als alleiniger Kooperationspartner der Bau AG versorgen wir im Pflegedienst schwerpunktmäßig Kund:innen im innovativen Wohnkonzept „NILS – Wohnen im Quartier“in Kaiserslautern. Hier leben junge und ältere Menschen mit und ohne Handicap nachbarschaftlich zusammen.

Pflegefach- und -hilfskräfte sowie Mitarbeitende aus der Hauswirtschaft

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk – alle gleich einzigartig

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1.200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters - z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.