Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft für Tagesförderstätte (m/w/d)

Gemeinschaftswerk; Landstuhl; Remote; EUR 38,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

Kreative Ideen und Hobbys einbringen

Job summary

Gemeinschaftswerk Landstuhl sucht eine Fachkraft in der Betreuung erwachsener Menschen mit Beeinträchtigungen in einer Tagesförderstätte.

Sie begleiten Besucher:innen strukturiert durch den Tag, gestalten kreative Tagesangebote und arbeiten eng mit einem interdisziplinären Team aus Pflege, Therapie und Betreuung zusammen.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Pflegefachkraft.
• Erfahrung in der Betreuung erwachsener Menschen mit Beeinträchtigungen und hohes Maß an Empathie.

Responsibilities

• Strukturierter Tagesablauf für Besucher:innen mit festen Essenszeiten, Pausen und abwechslungsreichen Aktivitäten.
• Gemeinsame Gestaltung von Tagesangeboten (Malen, Basteln, Handwerk, Musik, Vorlesen).
• Pflegerische Assistenz bei Bedarf (z. B. Toilettengänge, Mahlzeiten).
• Individuelle Förderpläne erstellen und Fördermaßnahmen dokumentieren.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften, Therapeuten und Hilfskräften.

Skills

Empathie

Teamfähigkeit

Pädagogische Kompetenz

Education

Berufsausbildung als Erzieher/in oder Heilerziehungspfleger/in oder Pflegefachkraft

Job description

Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Pflegefachkraft für Tagesförderstätte (m/w/d)

Voll- oder Teilzeit / zunächst befristet auf 1 Jahr

In unserer Tagesförderstätte begleiten Sie erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen und gestalten aktiv ihren Alltag bei uns mit. Ihre Ideen und Ihr Blick für die Stärken jedes Einzelnen schaffen eine wertschätzende Atmosphäre und setzen Impulse, die den Tag bereichern. Interessen und Fähigkeiten im musischen und/oder handwerklich-kreativen Bereich sind dabei kein Muss, aber jederzeit willkommen und lassen sich wunderbar in den gemeinsamen Alltag integrieren.

Ihre Vorteile:

Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten

Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement

Möglichkeit zum Einbringen eigener kreativen Ideen und Hobbys

„Auch nach über 30 Jahren macht mir meine Arbeit immer noch großen Spaß, weil ich sie als äußerst sinnstiftend erlebe. Ich erhalte tolle Rückmeldungen, kann meine Kreativität immer wieder neu entdecken und ausleben, habe viel zu lachen und arbeite in einem großartigen interdisziplinären Team. Es bereitet mir Freude, Lösungen zu finden, viel draußen unterwegs zu sein und die verschiedensten Gruppenangebote wahrzunehmen. Zudem gestalte ich gerne jahreszeitliche Feste mit und dabei stehen immer unsere Besucher im Mittelpunkt!“

Sabine Siegler, Pädagogische Fachkraft

Perspektive und Stabilität – Ihre Vorteile bei uns:

Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz!

Eingruppierung in den TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung, vollständige Übernahme der Pflegekammerbeiträge unserer Pflegefachkräfte, Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung, krisensicherer Arbeitsplatz

Work-Life-Balance – wir halten die Waage!

30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), weitere 2 Regenerationstage, familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten, 39 Stunden/Woche, Zeitwertkonto

Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch!

Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, gemeinschaftliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents

Entwicklungsperspektiven – na klar!

Einarbeitung im Rahmen eines Patensystems, persönliches Budget für Fort- und Weiterbildung, unternehmenseigener digitaler Fortbildungskatalog

Gesundheit – ist das A und O!

Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements wie z. B. JobRad, Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.

...außerdem:

Parkmöglichkeiten direkt vor Ort, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Corporate Benefits

Verantwortungsvoll und sinnstiftend – Ihre Aufgaben:

Ihr Alltag:

Sie sorgen für einen strukturierten Tagesablauf für unsere Besucher:innen mit regelmäßigen Essenszeiten, Pausen und abwechslungsreichen Aktivitäten.

Tagesangebote gestalten:

Zusammen im Team kreieren Sie verschiedenste Tagesangebote für unsere Besucher:innen: von Malen, Basteln, Handwerksprojekten hinzu musikalischen- oder Vorleseangeboten. Bei uns ist alles dabei, was Spaß macht!

Pflegerische Assistenz:

Sie übernehmen bei Bedarf die pflegerische Assistenz z. B. bei Toilettengängen oder bei der Anreichung der Mahlzeiten.

Sie erarbeiten individuelle Förderpläne und dokumentieren Fördermaßnahmen.

Interdisziplinäre Teamarbeit:

Sie arbeiten zusammen mit Kolleg:innen aus unterschiedlichsten Fachbereichen: egal ob Pflegefachkräfte, Therapeuten oder Hilfskräfte – Sie tauschen sich aus und stellen die Weichen für multiprofessionelle Teamarbeit.

Mit Herz und Expertise dabei – Ihr Profil:

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Pflegefachkraft.

Ihre Erfahrungen:

Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrung in der Betreuung von erwachsenen Menschen mit Beeinträchtigungen sowie ein hohes Maß an Empathie gegenüber Menschen mit eingeschränkten Kommunikationsmöglichkeiten.

Ihre Werte:

Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks.

Willkommen im Team!

Unsere Tagesförderstätte Landstuhl bietet rund 120 erwachsene Menschen mit körperlichen, geistigen und mehrfachen Beeinträchtigungen einen strukturierten Alltag in 15 Gruppen. In einer wertschätzenden und unterstützenden Umgebung fördern wir die individuellen Stärken jedes Einzelnen und ermöglichen aktive Teilhabe am sozialen Leben.

Etwa 70 Mitarbeitende aus den Bereichen Heilerziehungspflege, Erziehung, Pflege und medizinischer Therapie sowie Verwaltungs- und Führungskräfte.

Gruppenübergreifende Angebote und Methoden:

z. B. Disco, Kegeln oder unser Singkreis. Mit Methoden der Unterstützten Kommunikation (UK) und nach dem TEACCH-Ansatz gestalten wir unseren Alltag klar strukturiert, nachvollziehbar und individuell fördernd.

Infos zum Gemeinschaftswerk

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk – alle gleich einzigartig

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1.200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters – z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.