Pflegefachkraft als Springer*in (m/w/d) Nordthüringen

AWO Landesverband Thüringen e.V.; Erfurt; Vor Ort; EUR 33.480 - 44.640; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zulage von 600 € pro Monat

Dienstwagen zur privaten Nutzung

Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag

JobRad-Leasing

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen

Zusammenfassung

Ein Pflegeunternehmen in Thüringen sucht motivierte Springer*innen zur Unterstützung in der Pflege. Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag mit flexiblen Arbeitsstunden und einer Zulage von 600 € pro Monat. Ihre Aufgaben umfassen die individuelle Pflege und die Mitgestaltung von Prozessen vor Ort. Die Position erfordert eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und soziale Kompetenz. Attraktive Benefits und Weiterbildungen sind selbstverständlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in).
• Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie eine hohe soziale Kompetenz und Empathie.
• Bereitschaft zum Schichtdienst und zu Einsätzen an verschiedenen Standorten innerhalb der Region.
• Führerschein der Klasse B – für Ihre Mobilität vor Ort.
• Selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität.

Aufgaben

• Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege für unsere Bewohner*innen.
• Sicherstellung einer ganzheitlichen, qualitativ hochwertigen Pflege.
• Flexibler Einsatz zur Unterstützung unserer Teams in unterschiedlichen Einrichtungen.
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Pflegeprozesse vor Ort.

Kenntnisse

Hohe soziale Kompetenz

Empathie

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Ausbildung als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Sie wünschen sich Abwechslung, Flexibilität und echte Wertschätzung in der Pflege?

Dann starten Sie bei uns als Springer*in (m/w/d) in der Region Nordthüringen (Unstrut-Hainich-Kreis, Sömmerda, Kyffhäuserkreis)!

In dieser besonderen Position erleben Sie Vielfalt, gestalten aktiv mit und profitieren von hervorragenden Konditionen. Als Springer unterstützen Sie verschiedene Einrichtungen vor Ort – und das zahlt sich für Sie aus:Neben einem Dienstwagen erhalten Sie zusätzlich eine attraktive Zulage von 600 € monatlich!

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Unbefristeter Arbeitsvertragab sofort – mit flexiblen 35–39 Wochenstunden.
• Dienstwagen zur privaten Nutzung– Sie bleiben mobil, wann und wo Sie möchten.
• Zulage von 600 € pro Monatzusätzlich zu Ihrem Gehalt.
• Mitgestaltung der Dienstplanung– Ihre Wünsche werden berücksichtigt.
• Abwechslungsreiche Einsätzein verschiedenen Einrichtungen in Westthüringen – keine Routine, sondern spannende Vielfalt.
• Wertschätzung, Teamgeist und ein herzliches Miteinander– Sie sind bei uns nicht „nur“ eine Pflegekraft

Ihre Aufgaben

• Durchführung derindividuellen Grund- und Behandlungspflegefür unsere Bewohner*innen.
• Sicherstellung einerganzheitlichen, qualitativ hochwertigen Pflege.
• Flexibler Einsatzzur Unterstützung unserer Teams in unterschiedlichen Einrichtungen.
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklungunserer Pflegeprozesse vor Ort.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft(z. B. Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in).
• Freude an der Arbeit mit Senior*innen sowie einehohe soziale Kompetenz und Empathie.
• Bereitschaft zum Schichtdienst und zu Einsätzen an verschiedenen Standorteninnerhalb der Region.
• Führerschein der Klasse B– für Ihre Mobilität vor Ort.
• Selbstständiges Arbeiten,Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität.

• Attraktive Bezahlung nach Tarifvertraginkl. jährlicher Tariferhöhungen
• Zwei Sonderzahlungen im Jahr.
• JobRad-Leasing
• Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeheimplätzen
• Betriebliches Gesundheitsmanagementund betriebsärztliche Betreuung
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungensowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• Kostenfreie Mitarbeiterberatungzur Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben