Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte*r (m/w/d) in Schönbrunn

AWO Landesverband Thüringen e.V.; Schleusegrund; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Anbieter von sozialen Dienstleistungen sucht eine Fachkraft im Pflegebereich zur Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität in einem Seniorenpflegeheim. Die Stelle ist unbefristet und bietet sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitmöglichkeiten. Erwartet werden Engagement, Organisationstalent und grundlegende EDV-Kenntnisse. Attraktive tariflich geregelte Vergütung sowie zahlreiche Benefits werden geboten.

Leistungen

Tarifgerechte Vergütung

30 Tage Urlaub

JobRad-Leasing

betriebliche Altersvorsorge

fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten

kostenfreie Mitarbeiterberatung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
• Weiterbildung zur/zum Qualitätsbeauftragten oder Bereitschaft dazu.
• Erfahrung im Qualitätsmanagement in der stationären Altenpflege wünschenswert.

Aufgaben

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität.
• Durchführung von Qualitätskontrollen und internen Audits.
• Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Weiterbildung zur/zum Qualitätsbeauftragten

Jobbeschreibung

Sie möchten Ihre pflegerische Fachkompetenz mit Organisationstalent und Qualitätsbewusstsein verbinden? Sie suchen eine Position, in der Sie aktiv die Pflegequalität gestalten, Prozesse optimieren und gleichzeitig in der direkten Arbeit mit Bewohner*innen bleiben können?Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Ab 01.09.2025 heißen wir Sie imSeniorenpflegeheim "Herbstsonne" in Schönbrunnherzlich willkommen – unbefristet, in Vollzeit oder Teilzeit, überwiegend im Früh- und Spätdienst. Nachtdienste sind bei Bedarf ebenfalls möglich, sodass Sie in Ihrer Funktion auch hier unterstützen können.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität gemäß aktuellen Standards
• Durchführung von Qualitätskontrollen und internen Audits
• Schulung, Anleitung und Unterstützung der Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen
• Mitwirkung bei der Erstellung, Anpassung und Umsetzung von Standards und Konzepten
• Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und allen Fachbereichen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Weiterbildung zur/zum Qualitätsbeauftragten oder die Bereitschaft, diese mit unserer Unterstützung zu absolvieren
• Erfahrung im Qualitätsmanagement in der stationären Altenpflege wünschenswert
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
• Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten, ggf. auch Nachtdiensten
• Grundlegende EDV-Kenntnisse

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem engagierten, kollegialen Team.
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive jährlicher Tarifsteigerungen und zwei Sonderzahlungen pro Jahr.
• 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher Regenerationstag für Ihre Erholung und eine gesunde Work-Life-Balance.
• Zusätzliche Leistungen wie JobRad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- oder Pflegeheimplatz – damit Familie und Beruf gut zusammenpassen.
• Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie regelmäßige betriebsärztliche Betreuung zur Förderung Ihrer Gesundheit.
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven in einem sozialen Arbeitsumfeld.
• Eine kostenfreie Mitarbeiterberatung (EAP) zur Unterstützung in beruflichen und privaten Lebensphasen.