Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d)

\"Franziska Schervier\" Altenhilfe GmbH; Frankfurt; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifliche Bezahlung nach AVR

Jahressonderzahlung

Zuschläge für Nachtdienste

Unbefristeter Vertrag

Zusätzliche Altersversorgung

Job summary

Franziska Schervier Altenhilfe gem. GmbH in Frankfurt sucht Pflegefachkraft (Nachtdienst) zur Teamkoordination und Versorgung einer Bewohnergruppe. Die Stelle bietet attraktive Nachtzuschläge und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Sie arbeiten im Dreischichtsystem, übernehmen pflegerische Verantwortung, nutzen digitale Pflegedokumentation und profitieren von einer guten Work-Life-Balance sowie zusätzlichen Urlaubstagen.

Qualifications

• Abschluss als dreijährig examinierte Pflegefachkraft (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege).
• Kenntnis aktueller Pflegemethoden und Pflegedokumentation.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Kontakt mit Bewohnern und Angehörigen.

Responsibilities

• Assessments durchführen und pflegerische Bedarfe ermitteln.
• Zielformulierung mit Bewohnern, Angehörigen und Team sowie geeignete Maßnahmen definieren.
• Pflegemaßnahmen selbst durchführen, auch bei hohem Pflegegrad.
• Teamkollegen anleiten, Beratung leisten und Qualität sichern.
• Fortbildungen besuchen, fachlich auf dem Laufenden bleiben.

Skills

Pflegefachkompetenz

Teamfähigkeit

Digitale Dokumentation

Education

Dreijährig examinierte Pflegefachkraft

Tools

Digitale Pflegedokumentation

Job description

Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d)

Franziska-Schervier-Altenhilfe
Region-Rhein-Main

ab sofort (unbefristet)

Voll- oder Teilzeit

Frankfurt

Als 3-jährig examinierte Pflegefachkraft (QN 4) im Nachtdienst kombinierst du ideal den Einsatz deiner fachlichen Kompetenz mit deinen individuellen Lebensbedürfnissen: Du übernimmst im Team mit erfahrenen Kolleg*innen die pflegefachliche Verantwortung und Versorgung für eine Gruppe von Menschen und arbeitest (bei Vollzeit) im Durchschnitt nur 17 Dienste im Monat. Und das bei attraktiven Nachtzuschlägen und zusätzlichen Urlaubstagen! Also: Komm in unser Team, bring deine Pflegeexpertise zum Wohle unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein und verbessere gleichzeitig deine Work-Life-Balance!

Deine Aufgaben

• Du ermittelst die pflegerischen Bedarfe deiner Bewohner/-innen anhand von Assessments, die du selbständig durchführst.
• Zusammen mit deinen Bewohner*innen, deren Angehörigen und deinem Team formulierst du Ziele und geeignete Maßnahmen für das pflegerische Handeln.
• Du führst selbst pflegerische Maßnahmen durch. Für Bewohner/-innen mit hohem Pflegegrad oder bei instabiler gesundheitlicher Situation übernimmst du alle körpernahen Pflegeinterventionen mit hohem Schwierigkeits- und Risikograd.
• Du kommunizierst mit den An- und Zugehörigen deiner Bewohner/-innen und sorgst für die notwendige Information und Transparenz.
• Du kooperierst und kommunizierst mit den Kolleg*innen der übrigen Fachbereiche in unserem Hause, um so auch die sozialkulturelle und seelsorgliche Begleitung deiner Bewohner/-innen optimal zu gestalten.
• Im Sinne einer professionellen Qualitätssicherung begleitest du von Zeit zu Zeit deine Teamkolleg*innen bei ihrer Arbeit, leitest sie an und berätst sie.
• Durch die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen hältst du dich fachlich auf dem Laufenden.

Dein Profil

• Du bist eine dreijährig ausgebildete, examinierte Fachkraft der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Pflegefachfrau/-mann.
• Du beherrschst die aktuell fachlich anerkannten Pflegemethoden und -maßnahmen.
• Du verfügst über eine ausreichende pflegediagnostische Kompetenz.
• Mit anderen Menschen zu kommunizieren macht dir Freude und gelingt dir.
• Den Sinn deiner Arbeit siehst du auch darin, deine Kolleg*innen anzuleiten und zu beraten, damit ihr eurer Bewohnergruppe als Team eine gute Pflegequalität bereitet.
• Eine zielkonforme und zweckmäßige Pflegedokumentation ist dir wichtig. Dabei schöpfst du die digitalen Möglichkeiten aus.
• Solltest du dir diese Anforderungen, z.B. frisch nach einer Ausbildung oder nach einer längeren Auszeit, noch nicht zutrauen, trainieren wir dich gerne und bereiten dich zunächst auf einer adäquaten Position auf die Übernahme der größeren Verantwortung zu einem späteren Zeitpunkt vor.

Was wir bieten

attraktive Vergütung

• tarifliche Bezahlung nach AVR
• Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt
• Zuschläge für Nachtdienste

persönliche Vorteile

• unbefristeter Vertrag
• zusätzliche Altersversorgung
• Vermögenswirksame Leistungen
• "Dienstrad"-Leasing

deine Arbeitszeiten

• 10-Stunden- Nachtdienste
• im Durchschnitt 17 Dienste/Monat
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeit
• 3 Tage Zusatzurlaub für Nachtdienst bei Vollzeit

tolle Arbeitsumgebung

• kompetenzbasierte Pflegeorganisation
• interdisziplinäres und erfahrenes Team
• innovative Einrichtung an traditionellem Standort
• digitale Pflegedokumentation (DAN)
• gute Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln

individueller Nutzen

• individuelle Vorbereitung auf die verantwortungsvolle Rolle
• systematische Einarbeitung
• regelmäßige Fortbildungen
• sinnstiftende Aufgabe
• offene Unternehmenskultur
• professionelle Arbeitsmethoden
• innovative Pflegekonzepte (z.B. "Böhm-Konzept")

das Unternehmen

• gute Vertragsbedingungen
• renommierte Pflegeeinrichtungen
• prämierter Arbeitgeber
• Non-Profit-Unternehmen
• christliche Wertorientierung

Franziska Schervier Altenhilfe gem. GmbH, z.H. Bernd Trost, Regionalleitung Rhein-Main, Lange Straße 10 - 16, 60311 Frankfurt, Tel.: 069 / 2 98 97-0 oder -216

Eine Einrichtung der Franziska Schervier Altenhilfe gGmbH:
Aachen – Frankfurt - Frechen - Köln - Mainz