Pflegedienstleitung (m/w/d) -ambulante Seniorenresidenz

Augustinum gGmbH; Essen; On-site; EUR 62,000 - 69,000; Full time

Benefits offered by this job

Sportverein des Unternehmens

Fort- und Weiterbildungsprogramm

Entgeltzulage + Zuschläge + Schichtzul

Bike-Leasing

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Job summary

Die Augustinum Pflege gGmbH in Essen sucht eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich. Sie tragen die Gesamtverantwortung für Pflege, Organisation und Wirtschaftlichkeit des Dienstes und arbeiten eng mit der Zentralverwaltung zusammen.

Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung, Qualifikation als verantwortliche Pflegefachkraft und ein starkes Verständnis für Kennzahlen mit. Eine strukturierte, empathische Führungsweise ist erwünscht, zudem planen und implementieren Sie neue

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung als Pflegefachkraft und Führungserfahrung im ambulanten Bereich.
• Umgang mit Kennzahlen zur wirtschaftlichen Steuerung des Pflegedienstes.
• Souveränes Auftreten bei gleichzeitig hohem Maß an Sozialempathie.

Responsibilities

• Verantwortlich für den Bereich Pflege und enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Zentralverwaltung.
• Leitung eines ambulanten Pflegedienstes mit 55 Mitarbeitenden; Organisation und Optimierung der Prozesse.
• Verkauf, Planung, Erfassung und Abrechnung von Leistungen sicherstellen und koordinieren.
• Sicherstellung der Versorgungsqualität und Weiterentwicklung im Pflegeteam.
• Steuerung Bewerbermanagement und Wirtschaftlichkeit des Dienstes im Leitungsteam.
• Aufbau und Pflege positiver Beziehungen zu Mitarbeitenden und Entwicklungspotenziale erkennen.

Skills

Führungserfahrung

Pflegefachkraft

Kennzahlenanalyse

IT-Affinität

Soziale Empathie

Führungsstil stärkenorientiert

Education

Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft

Job description

Pflegedienstleitung (m/w/d) -ambulante Seniorenresidenz

Arbeitsort: Renteilichtung 8-10
45134 Essen

Arbeitszeit: Vollzeit

Start: ab sofort

Eingruppierung:
AVR-Bayern (E11)
5.550 € - 6.200 € monatlich bei Vollzeit

Ihre Aufgaben:

• In unserer Residenz sind Sie sind verantwortlich für den Bereich Pflege und arbeiten eng mit allen Fachbereichen im Haus und der Zentralverwaltung zusammen
• Sie führen einen ambulanten Pflegedienst mit 55 Mitarbeiter*innen, die Fahrstuhl statt Auto fahren
• Der Verkauf, die Planung, Erfassung und Abrechnung von Leistungen sind ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit
• Sie stellen die Versorgungsqualität unserer Bewohner*innen sicher und entwickeln diese mit ihrem Pflegeteam kontinuierlich weiter
• Mit Ihrem Leitungsteam steuern Sie täglich das Bewerbermanagement und die Wirtschaftlichkeit Ihres Dienstes
• Sie halten eine gute Beziehung zu allen Mitarbeiter*innen und entdecken immer wieder deren Entwicklungspotentiale

Ihr Profil:

• Anerkennung als verantwortlichen Pflegefachkraft nach
  § 71 SGB XI
• Mehrjährige Erfahrung als Pflegefachkraft und Führungserfahrung im ambulanten Bereich
• Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen zur wirtschaftlichen Steuerung des Pflegedienstes
• Souveränes Auftreten bei gleichzeitig hohem Maß an Sozialempathie
• Routiniert in der Einarbeitung in neue Prozesse und Strukturen
• Außerordentlich strukturierte Arbeitsweise mit hoher IT-Affinität
• Fähigkeit zum authentischen und stärkenorientierten Führungsstil

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen:

„Der Zusammenhalt im Team motiviert mich, jeden Tag wiederzukommen.“
Sandra - Pflegefachkraft

Ihre Vorteile

• Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
• Entgeltzulage, Feiertagszuschläge für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen und Überstunden, sowie Schichtzulagen
• Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
• Planbare und geregelte Arbeitszeiten
• Jahressonderzahlung: 85% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
• Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
• Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
• Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR- Bayern)

Darauf kommt es an:

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.

Haben Sie Fragen?
Dann können Sie sich gerne an uns wenden:

Augustinum Pflege gGmbH
Frau Renate Zißler
Stiftsbogen 74
81375 München
Telefon: 089 / 7098 - 710
www.augustinum.de/essen