Pflegedienstleitung/in 40 Stunden (m/w/d)

Pflege-Träger GmbH; Berlin; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

angemessenes Gehalt

Zulagen für Sonn- und Feiertagszuschläge

Einarbeitungshilfen

unbefristeter Arbeitsvertrag

Mitspracherecht bei Urlaubsplanung

Fortbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein ambulanter Pflegedienst in Berlin sucht eine Stellvertretende Pflegedienstleitung, die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben umfassen die Pflege, Vertretung der PDL und Gestaltung der Dienstpläne. Voraussetzung ist eine Ausbildung zur Pflegefachkraft mit Qualifikation zur PDL. Das Unternehmen bietet ein angemessenes Gehalt, unbefristeten Arbeitsvertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft.
• Qualifikation zur PDL erforderlich.
• Kenntnisse in Pflege und Recht.

Aufgaben

• Vertretung der PDL bei Abwesenheit.
• Gestaltung der Dienst- und Tourenpläne.
• Erstellung einer aktuellen Pflegeplanung.

Kenntnisse

Pflege als ambulanten Leistungen nach SGB XI

EDV-Anwendung

Kundenbetreuung

Mitarbeiterführung

Ausbildung

Ausbildung zur Pflegefachkraft

Qualifikation zur PDL

Jobbeschreibung

Die Pflege-Träger GmbH ist ein Ambulanter Pflegedienst mit mehreren Standorten im Berliner Süden und Norden. Wir suchen eine Stellvertretende Pflegedienstleistung, die gewillt ist auch als solche Verantwortung zu übernehmen. Durch unsere sehr flache Herarchie werden Sie in alle Entscheidungen des Unternehmens im Bereich der Pflege mit eingebunden.

Aufgaben

Ihr Aufgabenprofil:

• Pflege als ambulanten Leistungen nach SGB XI
• Vertretung der PDL bei deren Abwesenheit mit stellenspezifischen Führungsaufgaben
• Gestaltung der Dienst- und Tourenpläne
• Erstellung einer aktuellen Pflegeplanung
• Sie sind sicher in der EDV-Anwendung
• Sie verfügen über aktuelle pflegefachliche und – rechtliche Kenntnisse
• Kundenbetreuung und Kundenakquise
• Mitarbeiterführung

Qualifikation

Voraussetzung für die Stelle ist eine Ausbildung zur Pflegefachkraft, mit einer Qualifikation zur PDL.

Benefits

• angemessenes Gehalt
• Zulagen für Sonn- und Feiertagszuschläge
• Alle erforderlichen Hilfen für Ihren Einstieg und Einarbeitung
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Mitspracherecht bei Monats- und Urlaubsplanung (wunschfreie Tage)
• Interne und externe Fortbildung