Pflegedienstleiter (m/w/d)

OPPM - Office Professional Personalmanagement GmbH; Bad Schandau; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Gesundheitswesen sucht einen Pflegedienstleiter (m/w/d) in Bad Schandau. Die Position erfordert Führungserfahrung und eine staatliche Anerkennung als Pflegefachkraft. Zu den Aufgaben gehören die Organisation des Teams und die Verantwortung für die Qualität in der Pflege. Geboten werden ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Sicherheit eines Tarifvertrages und verschiedene Zusatzleistungen.

Leistungen

Krisensicherer Arbeitsvertrag

Tarifvertrag Sicherheit

Exklusive Rabatte auf Events

Vermögenswirksame Leistungen

Fahrtkostenerstattung

Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub

Sonderzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge

Zuverlässige Gehaltszahlung

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Pflegebereich.
• Erfahrung im Pflege- und Qualitätsmanagement.
• Identifikation mit den Zielen einer katholischen Einrichtung.

Aufgaben

• Führung und Entwicklung des Pflege-Teams.
• Organisation und Optimierung der Arbeitsprozesse.
• Verantwortung für Pflege, Personal, Organisation und Administration.
• Mitwirkung an konzeptionellen Weiterentwicklungen.
• Vertretung der Heimleitung bei Abwesenheit.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Organisationsstärke

Soziale Kompetenz

Belastbarkeit

Ausbildung

Staatlich anerkannte Pflegefachkraft

Weiterbildung für leitende Funktionen (mind. 460 Stunden)

Jobbeschreibung

Referenznummer: 70/60117

Anstellungsart: Arbeitsplatz

Stelle: ✅Pflegedienstleiter✅ (m/w/d)

Wochenstunden: 40

Arbeitszeit: Vollzeit

Ablauf ab: ab sofort

Befristet: nein

Ihr Profil / Ihre Aufgaben

• Führung und Entwicklung des Pflege-Teams
• Organisation und Optimierung der Arbeitsprozesse unter Einhaltung der Qualitätsstandards
• Verantwortung für Pflege, Personal, Organisation und Administration
• Mitwirkung an konzeptionellen Weiterentwicklungen in Zusammenarbeit mit Heimleitung und Leitungsteam
• Vertretung der Heimleitung bei Abwesenheit

Vorausgesetzte Kenntnisse

• Staatlich anerkannte Pflegefachkraft mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
• Weiterbildung für leitende Funktionen (mind. 460 Stunden)
• Führungserfahrung im Pflegebereich und Kenntnisse im Pflege- und Qualitätsmanagement
• Organisationsstarke, selbständige und belastbare Persönlichkeit mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz
• Identifikation mit den Zielen und Aufgaben einer katholischen Einrichtung

Wir bieten

• Einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsvertrag
• Sicherheit eines Tarifvertrages
• Exklusive Rabatte auf Events, Veranstaltungen, Shopping
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fahrtkostenerstattung nach Vereinbarung
• Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub
• Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kurze Kommunikationswege
• Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
• Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung

Kontakt

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