Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung

DIS Deutscher Industrie Service AG; Dresden; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

DIS Deutscher Industrie Service AG sucht einen Personalsachbearbeiter zur Unterstützung in der Arbeitnehmerüberlassung. Sie sind verantwortlich für die Personaladministration, die Rekrutierung sowie die Lohnabrechnung. Diese Position bietet die Möglichkeit, in verschiedenen Unternehmen interessante Erfahrungen zu sammeln und sich beruflich weiterzuentwickeln.

Leistungen

Sicheres, wettbewerbsfähiges Gehalt

Umfassende soziale Absicherung

Individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Höchste Standards im Arbeitsschutz

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder ähnlichen Bereichen von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Bearbeitung der Personaladministration, einschließlich Arbeitsverträgen.
• Verwaltung der Personalakten und Unterstützung bei der Rekrutierung.
• Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Diskretion

Organisationsgeschick

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im HR-Bereich

Tools

MS-Office-Anwendungen

HR-Software

Jobbeschreibung

Du bist ein Organisationstalent mit einem Gespür für Personalthemen und suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Personalsachbearbeiter in der Arbeitnehmerüberlassung? In dieser Rolle arbeitest du flexibel bei verschiedenen Kundenunternehmen und sammelst wertvolle Erfahrungen, während du gleichzeitig durch die Arbeitnehmerüberlassung eine verlässliche Anstellung hast. Nutze die Chance, dich vielseitig weiterzuentwickeln und dein Know-how in unterschiedlichen Umgebungen einzubringen.

Was Sie erwartet

• Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung.

• Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite.

• Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden.

• Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung der Personaladministration, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
• Verwaltung und Pflege der Personalakten
• Unterstützung bei der Rekrutierung von neuen Mitarbeitern, einschließlich der Vorbereitung von Stellenausschreibungen und Bewerbungsgesprächen
• Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Verwaltung von Urlaub, Krankmeldungen und anderen Abwesenheiten der Mitarbeiter
• Organisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen für neue Mitarbeiter
• Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeitmodellen und Überwachung der Arbeitszeitkonten
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen, idealerweise mit Weiterbildung im HR-Bereich
• Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder in ähnlichen Bereichen von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in HR-Software wünschenswert
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeiter
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitutGreat Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal denkununuTop Company Award. UnserService wird mit4,6 bei Google*und mit4,2 bei kununu*bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.