Personalsachbearbeiter (m/w/d)

FERCHAU GmbH; Potsdam; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Betriebliche Altersvorsorge

Kitazuschuss

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

FERCHAU GmbH sucht eine:n erfahrene:n Personalsachbearbeiter:in in Potsdam. Sie betreuen ein definiertes Mitarbeiterfeld administrativ, erstellen Arbeitsverträge und pflegen Personalstammdaten.

Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, attraktiven Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Zudem erhalten Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalwesen.
• Erfahrung in der administrativen Betreuung von Mitarbeitern.
• Kenntnisse der relevanten Arbeitsrechtlichen Vorgaben.

Aufgaben

• Administrative Betreuung eines Mitarbeiterkreises.
• Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen.
• Vorbereitung der Daten für die Entgeltabrechnung.
• Mitwirkung an HR-Projekten.

Kenntnisse

Langjährige Erfahrung im Personalwesen

Kenntnisse in der Entgeltabrechnung

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: eine:n erfahrene:n Personalsachbearbeiter:in für einen unserer Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know‑how. Als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know‑how und deiner Expertise im Personalwesen.

Aufgabenbereich

• Vollständige administrative Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises
• Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Bescheinigungen
• Pflege und Kontrolle der Personalstammdaten sowie digitale Personalakten
• Vorbereitung relevanter Daten für die Entgeltabrechnung
• Meldungen an Krankenkassen, Behörden und Berufsgenossenschaften
• Verwaltung von Urlaubs- und Arbeitszeitkonten
• Unterstützung bei Betriebsratsanhörungen, Personalstatistiken & HR-Reports
• Mitwirkung an HR‑Projekten wie Digitalisierung oder Prozessoptimierung

Benefits

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Betriebliche Altersvorsorge
• Langfristige berufliche Perspektive in etablierten Unternehmen
• Attraktive Arbeitszeiten je nach Kundenunternehmen
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie Weiterbildungsoptionen