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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Westfälisches Gesundheitszentrum Holding GmbH

Nordrhein-Westfalen

Hybrid

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein großes Gesundheitszentrum in Nordrhein-Westfalen sucht einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit als Elternzeitvertretung. Zu den Aufgaben gehören die Personalbetreuung, Erstellung von Verträgen und Entgeltabrechnung. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten sowie umfangreiche Sozialleistungen werden geboten. Bewerber sollten eine kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Personalwesen mitbringen.

Leistungen

Home-Office (2 Tage/Woche)
30 Tage Urlaub
Förderung individueller Fort- und Weiterbildung
Attraktive Vergünstigungen
JobRad-Leasing
Kostengünstige Personalverpflegung

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Personalbetreuung und -sachbearbeitung.
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
  • Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert.

Aufgaben

  • Personalbetreuung und Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
  • Erstellung von Verträgen, Vereinbarungen und Bescheinigungen.
  • Korrektur und Abrechnung von Dienstplänen.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten
Empathie
Teamfähigkeit
Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Tools

Personalabrechnungssoftware
Microsoft Office
Jobbeschreibung
  • Bezeichnung
    Personalsachbearbeiter (m/w/d)
  • Beschäftigungsart
    in Vollzeit als Elternzeitvertretung
  • Westfälisches Gesundheitszentrum Holding GmbH

Gerne stehen wir Ihnen auch für Ihre Fragen zum Bewerbungsverfahren zur Verfügung:

  • Westfälisches Gesundheitszentrum Holding GmbH
  • Kaiserstraße 14
    59505 Bad Sassendorf
  • Telefon02921 501-4510
    E-Mailbewerbungen@wgzh.de
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
in Vollzeit als Elternzeitvertretung

Die Westfälisches Gesundheitszentrum Holding GmbH ist eine der größten Anbieter für Gesundheit, stationäre und ambulante Rehabilitation sowie Prävention im Kreis Soest – mit vier Reha-Kliniken, zwei Gesundheits- und Therapiezentren und rund 900 Mitarbeitenden.

Sie suchen ein interessantes, vielseitiges Aufgabengebiet?
Sie arbeiten gerne in einer offenen, herzlichen Atmosphäre?
Dann verstärken Sie unser Team – am besten ab sofort.

Unser Angebot an Sie:

  • Home-Office (2 Tage/Woche frei wählbar), mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)
  • Förderung individueller Fort- und Weiterbildung
  • Umfangreiche Sozialleistungen – z.B. übergesetzlicher Zuschuss zur Altersvorsorge und BU-Versicherung sowie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
  • Durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto – Ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Attraktive Vergünstigungen sowie kostengünstige Personalverpflegung in unserer Kantine
  • JobRad-Leasing, regelmäßige Firmenevents wie z. B. Familienfest, Bowling, Verlosung von Fußballtickets, Interne Mitarbeiter-Kommunikations-App Beekeeper

Ihr Aufgabenbereich umfasst u.a.:

  • Personalbetreuung und -sachbearbeitung sowie Entgeltabrechnung für einen fest definierten Mitarbeiterkreis
  • Erfassung und Abrechnung von geleisteten Stunden
  • Vorbereitung/Erstellung von Verträgen und Vertragsänderungen, Vereinbarungen, Bescheinigungen und Zeugnissen
  • Prüfung, Korrektur und Abrechnung von Dienstplänen
  • Begleitung der Personalplanung/-veränderung und Umsetzung von personellen Maßnahmen
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Statistiken und Auswertungen
  • Kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Erfahrung im Umgang mit gängiger Personalabrechnungssoftware
  • Gute Anwenderkenntnisse der Microsoft-Office-Programme
  • Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert

Persönlich wünschen wir uns kommunikative, empathische und teamfähige Bewerber (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Stelle ist als Elternzeitvertretung befristet.

Bitte nennen Sie uns innerhalb Ihres Bewerbungsanschreibens Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Mitglied unseres Teams werden?

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