Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG; Neumünster; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Personalvermittlungsunternehmen in Neumünster sucht einen Sachbearbeiter im Bereich Personal. Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung administrativer Aufgaben, Pflege von Personalstammdaten und Ansprechpartner für Mitarbeitende. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung und fundierte Berufserfahrungen in der Personalarbeit. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen werden geboten.

Leistungen

Bike-Leasing

Fitness- und Kita-Zuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise eine Weiterbildung im Personalwesen.
• Fundierte Berufserfahrungen in der operativen Personalarbeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Durchführung administrativer Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt.
• Pflege der Personalstammdaten sowie Personalakten.
• Ansprechpartner für Mitarbeitenden und Führungskräfte.

Kenntnisse

MS Office Kenntnisse

Dienstleistungsorientierung

Teamarbeit

Diskretion

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Personalwesen

Tools

HR-Software-Systeme

Jobbeschreibung

Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen Sachbearbeiter im Bereich Personal am Standort Neumünster. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position. Gehen Sie mit Randstad den nächsten Schritt und bewerben Sie sich jetzt online. Dabei freuen wir uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und gleichgestellten Personen.

Ihre Aufgaben

• Durchführung administrativer Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt
• Pflege der Personalstammdaten sowie Personalakten
• Erstellung von Bescheinigungen (u.a. Arbeitsverträge, Bescheide, Arbeitszeugnisse)
• Ansprechpartnerfür Mitarbeitenden und Führungskräfte
• vorbereitende Unterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung
• Mitwirkung bei HR-Projekten sowie Pflege von Organigrammen und Stellenbeschreibungen

Erfahrungen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise eine Weiterbildung im Personalwesen
• Fundierte Berufserfahrungen in der operativen Personalarbeit
• Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket sowie Erfahrungen mit den gängigen HR-Software-Systemen
• Gewissenhafte, strukturierte, selbständige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Loyalität, Diskretion, Zuverlässigkeit, Teamgeist
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Unbefristeter Arbeitsplatz bei einem modernen, gesunden Unternehmen des Mittelstands
• Eine fundierte Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Attraktive Sozial- und Zusatzleistungen: Bike-Leasing, Fitness- und Kita-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub