Personalsachbearbeiter (m/w/d)

KVWL; Dortmund; Híbrido; EUR 42.000 - 52.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Jobticket/ÖPNV-Zuschuss

Weiterbildungsmöglichkeiten

Descripción de la vacante

Die KVWL sucht am Standort Dortmund eine/n Personalsachbearbeitende/n in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst befristet auf 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung und bietet eine geregelte Arbeitszeit sowie eine moderne Arbeitsumgebung.

Zu den Aufgaben gehören die Lohn- und Gehaltsabrechnung nach TV-L, Führung digitaler Personalakten, Reisekostenabrechnung und Beratung der Mitarbeitenden in tarif- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.

Formación

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personal.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Erfahrung mit der Personalabrechnungssoftware P&I LOGA wünschenswert.

Responsabilidades

• Bearbeitung der monatlichen Gehaltsabrechnung (Tarif TV-L) mit allen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten.
• Pflege der digitalen Personalakten und unseres Zeiterfassungssystems.
• Reisekostenabrechnung.
• Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in sozialversicherungs-, steuerrechtlichen- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen.
• Korrespondenz mit Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern, der Zusatzversorgungskasse und sonstigen Behörden.
• Mitwirkung bei der Analyse, Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse.

Conocimientos

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Educación

Kaufmännische Berufsausbildung

Zusatzqualifikation im Bereich Personal

Herramientas

MS-Office

P&I LOGA

Descripción del empleo

Unterstützen Sie die KVWL als Personalsachbearbeitender in unserem Geschäftsbereich Personal zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit, zunächst befristet auf 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung.

Neue Perspektiven im Gesundheitswesen: geregelte Arbeitszeiten, moderne Arbeitsumgebung und faire Vergütung.

Am Standort Dortmund unterstützt die KVWL niedergelassenes ärztliches und psychotherapeutisches Fachpersonal in der Region. Mit ca. 2.500 Mitarbeitenden organisieren wir das Gesundheitswesen für Millionen Menschen. Leisten Sie als Personalsachbearbeitender Ihren Beitrag zu einer gesellschaftlich wichtigen Aufgabe im Bereich Personal!

• Krisensicherer Arbeitgeber in der Zukunftsbranche Gesundheit
• Work-Life-Balance durch Gleitzeit und Mobile-Work-Optionen, Home Office
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge, vollständig arbeitgeberfinanziert
• Vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberzuschuss für ÖPNV-Tickets
• Corporate Benefits
• Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Beste Erreichbarkeit mit ÖPNV und ausreichende Parkmöglichkeiten
• Eine ausgezeichnete, durch die KVWL geförderte, Kantine

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung der monatlichen Gehaltsabrechnung (Tarif: TV-L) mit allen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten
• Pflege der digitalen Personalakten und unseres Zeiterfassungssystems
• Reisekostenabrechnung
• Ansprechperson für die Mitarbeitende und Führungskräfte in allen sozialversicherungs-, steuerrechtlichen und abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Korrespondenz mit den Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern, der Zusatzversorgungskasse sowie sonstigen externen Behörden
• Mitwirkung bei der Analyse, Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse
• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personal
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office sowie idealerweise Erfahrung mit der Personalabrechnungssoftware P&I LOGA
• Lernbereitschaft und Interesse an tarif- und arbeitsrechtlichen Themen
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten

Gleichstellung

Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnenwerden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.