Personalsachbearbeiter:in

LEADme eine Marke der SCS Supply Chain Staffing GmbH; Leipzig; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Unbefristeter Vertrag

Flexible Arbeitsgestaltung

Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Teamevents

Zusammenfassung

LeadMe sucht im Auftrag eines etablierten Gesundheitsdienstleisters eine erfahrene Persönlichkeit für Backoffice & HR-Administration am Standort Leipzig. Sie arbeiten in einem modernen Umfeld, mit unbefristetem Vertrag, 30 Tagen Urlaub und flexibler Arbeitsgestaltung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Vertragsverwaltung, Abrechnungsvorbereitung, Organisation von Schulungen und die Sicherstellung rechtssicherer HR-Prozesse.

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Personaldienstleistung bzw. Arbeitnehmerüberlassung ist zwingend erforderlich.
• Erfahrung im Backoffice, Personalwesen oder der HR-Administration.
• Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung.
• Kenntnisse im Bereich Zeitwirtschaft und Personaladministration.
• Sicherstellung rechtssicherer und strukturierter HR-Prozesse.

Aufgaben

• Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen
• Verwaltung von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen, Aufträgen und Konkretisierungen
• Prüfung von Stundennachweisen, Monatskalendern und Fehlzeiten
• Unterstützung bei abrechnungsrelevanten Themen
• Überwachung von Equal-Pay-Fristen sowie Bearbeitung offener Vorgänge
• Organisation von Unterweisungen, arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Arbeitsschutzmaßnahmen
• Allgemeine Personaladministration und Betreuung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung rechtssicherer und strukturierter HR-Prozesse
• Berufserfahrung in der Personaldienstleistung bzw. Arbeitnehmerüberlassung zwingend erforderlich
• Erfahrung im Backoffice, Personalwesen oder der HR-Administration
• Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung
• Kenntnisse im Bereich Zeitwirtschaft und Personaladministration
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Serviceorientierung

Strukturierte Arbeitsweise

Zeitwirtschaft

Personaladministration

Ausbildung

Kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung

Jobbeschreibung

Backoffice / HR Administrator (m/w/d) Personaldienstleistung Gesundheitswesen

Standort: Leipzig | Direktvermittlung über LeadMe

Für einen etablierten und renommierten Personaldienstleister im Gesundheitswesen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit für den Bereich Backoffice & HR-Administration. Unser Mandant gehört zu den erfolgreichen Anbietern in der Arbeitnehmerüberlassung und überzeugt durch professionelle Prozesse, hohe Qualitätsstandards und eine moderne Unternehmenskultur.

Das erwartet Sie

• Überdurchschnittliches Fixgehalt
• Attraktive, erfolgsorientierte Bonuszahlungen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Strukturierte Einarbeitung und Onboarding
• Flexible Arbeitsgestaltung mit hoher Eigenverantwortung
• Regelmäßige Weiterbildungen und Workshops
• Moderne, digitale Prozesse zur Arbeitserleichterung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Incentives und Teamevents
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung

Ihre Aufgaben

• Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen
• Verwaltung von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen, Aufträgen und Konkretisierungen
• Prüfung von Stundennachweisen, Monatskalendern und Fehlzeiten
• Unterstützung bei abrechnungsrelevanten Themen
• Überwachung von Equal-Pay-Fristen sowie Bearbeitung offener Vorgänge
• Organisation von Unterweisungen, arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Arbeitsschutzmaßnahmen
• Allgemeine Personaladministration und Betreuung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung rechtssicherer und strukturierter HR-Prozesse
• Berufserfahrung in der Personaldienstleistung bzw. Arbeitnehmerüberlassung zwingend erforderlich
• Erfahrung im Backoffice, Personalwesen oder der HR-Administration
• Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder personalwirtschaftliche Ausbildung
• Kenntnisse im Bereich Zeitwirtschaft und Personaladministration
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit

Über LeadMe

LeadMe ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften innerhalb der Personaldienstleistungsbranche. Als Rec2Rec-Spezialist besetzen wir Positionen in den Bereichen Recruiting, Vertrieb, Disposition, HR und Management. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen nachhaltig zusammenzubringen und Karriereschritte mit Perspektive zu ermöglichen.