Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Höpfling; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Krankenpflegeeinrichtung sucht einen Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit. In dieser Rolle erstellen Sie Lohn- und Gehaltsabrechnungen und bearbeiten sozialversicherungsrechtliche Aufgaben. Voraussetzungen sind eine kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung. Es erwartet Sie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Benefits wie 31 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

31 Tage Urlaub

Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenloses Getränkeangebot

5 Tage Fortbildung

Qualifikationen

• Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung wird verlangt.
• Fundierte Kenntnisse in Lohn-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich.

Aufgaben

• Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Bearbeitung arbeits-, sozialversicherungs- und tarifrechtlicher Fragen.
• Ansprechpartner für die Anliegen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Kenntnisse

Kaufmännische Ausbildung

Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung

Fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung

Kenntnisse im Tarifrecht

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Freundliche Persönlichkeit

Sehr gute MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Berufsbezeichnung:

• Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in

Arbeitgeber: Mutterhaus der Barmherzigen Schwestern

Arbeitsort

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag)

Stellenbeschreibung

Wir sind die Kongregation der Barmherzigen Schwestern. In unseren 16 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2000 Mitarbeiter:innen bieten wir für die unterschiedlichsten Berufe einen Platz - und bei jedem dürfen Sie genau der Mensch sein, der Sie sind - unabhängig von ihrer Religion und Nationalität!

Was Sie bei uns erwartet – wir freuen uns auf Sie:

• Eine Teilzeitbeschäftigung mit 20 Std./Woche.
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit Sinn durch unsere fast 200 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen
• Gute Balance zwischen Arbeit und Leben durch Gleitzeit, flexible Teilzeitkonzepte und Optionen für Mobiles Arbeiten
• 31 Tage Urlaub, zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage
• Weihnachtsgeld: 77,51%
• Urlaubsgeld: je nach Eingruppierung 392,59€ oder 510,34€ Brutto
• Kinderzulage in Höhe von 90€ pro Kind, zusätzlich 10€/ 25€ / 50€ Brutto mtl. pro Kind, je nach Einrichtung, Berufsgruppe und Eingruppierung im Großraum München
• Zahlreiche gemeinsame Feste, die den Teamzusammenhalt und den Kontakt zu anderen Abteilungen fördern
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen
• Kostenloses Angebot Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz
• 5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung mit Freistellung und Fahrtkostenübernahme für fachliche und persönliche Weiterentwicklungen durch eine eigene Innerbetriebliche Fortbildung (IBF) oder externe Institute
• Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8%
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Eingliederungsmanagement
• Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)

Ihre Aufgaben – denn hier ist Ihr Einsatz gefragt:

• Eigenverantwortliche Erstellung und Bearbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Bearbeitung von unterschiedlichen arbeits-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Aufgabenstellungen
• Eigenverantwortliche Mitarbeit im Vertrags-, Antrags- und Bescheinigungswesen
• Offener Ansprechpartner (m/w/d) für die Anliegen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Voraussetzungen – darum sind Sie unsere erste Wahl:

• Eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Arbeits-, Steuer-, und Sozialversicherungsrecht
• Kenntnisse aus dem Tarifrecht des öffentlichen und kirchlichen Dienstes (Gesundheitswesen, Caritas AVR)
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Freundliche und mitarbeiterzugewandte Persönlichkeit, die gerne mit und für Menschen arbeitet
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal oder schriftlich.

Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul
Außenstelle Chiemgau
Frau Gerda Fischer
Teamleitung Entgeltabrechnung
Adelholzener Str. 73
83313 Siegsdorf
[phone]
[e-mail]

Unternehmensdarstellung: Mutterhaus der Barmherzigen Schwestern

Mutterhaus der Barmherzigen Schwestern

Die Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul ist eine moderne, katholische Ordensgemeinschaft (Körperschaft des öffentlichen Rechts) , in deren Trägerschaft sich u.a. zwei Krankenhäuser, sechs Alten- und Pflegeheime, drei Betreute Wohnen sowie eine Berufsfachschule für Krankenpflege befinden. Außerdem ist sie Eigentümerin der Adelholzener Alpenquellen GmbH. Insgesamt beschäftigt die Kongregation ca. 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich engagiert für die sozialen Werke der Kongregation einsetzen.

Wir schützen die Kontaktdaten des Arbeitgebers vor unerlaubten Zugriffen. Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.