Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

LINDE + WIEMANN SE & Co. KG; Dillenburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie in Dillenburg sucht einen Lohnbuchhalter (m/w/d). Ihre Hauptaufgaben umfassen die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie die Beratung der Mitarbeiter in sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Attraktive Vergütung nach dem Hessischen Tarifvertrag

35h/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten

30 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche möglich

Gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Corporate Benefits

Fahrradleasing

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Entgeltabrechnungen.
• Anwenderkenntnisse in der HR-Software P&I Loga oder einem anderen Abrechnungssystem.
• Idealerweise bereits Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifvertragsrecht Hessen-Metall.

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen Entgelt- und Reisekostenabrechnung.
• Betreuung und Beratung der Beschäftigten in sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragen.
• Umsetzung der administrativen On- und Offboardingprozesse.

Kenntnisse

Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Entgeltabrechnungen

Zuverlässigkeit

Teamgeist

Englischkenntnisse

Ausbildung

3-jährige kaufmännische Berufsausbildung

Weiterbildung zum Lohnbuchhalter

Tools

P&I Loga

MS-Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

LINDE + WIEMANN mit Hauptsitz im mittelhessischen Dillenburg ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen der Automobilzulieferindustrie. Seit über 80 Jahren beliefern wir als Partner der internationalen Automobilindustrie die weltweit agierenden Fahrzeughersteller sowie Zulieferer mit sicherheitsrelevanten Strukturbauteilen für die Karosserie. Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung neuer Produkte, die dazu beitragen, die Sicherheit von Fahrzeugen zu erhöhen und gleichzeitig ihr Gewicht zu reduzieren. Unsere Produkte sind zudem unabhängig vom Antriebsstrang. Hierzu beschäftigen wir derzeit weltweit und kundennah etwa 2.500 engagierte Mitarbeiter an 19 Standorten in 8 Ländern auf 4 Kontinenten.

• Durchführung der monatlichen Entgelt- und Reisekostenabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis

• Betreuung und Beratung der Beschäftigten in sozialversicherungs-, steuer-, arbeits- und tarifrechtlichen Fragen

• Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger

• Umsetzung der administrativen On- und Offboardingprozesse, bspw. die Erstellung von Arbeitsverträgen, Stellenbeschreibungen, Arbeitszeugnissen

• Bearbeitung von An- und Abwesenheitszeiten sowie der Zutrittskontrolle

• Abstimmung und Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen mit den Fachbereichen und der HR-Leitung

• Erstellung von Personalstatistiken für das monatliche Reporting

• Beschaffung von Leiharbeitnehmern und Prüfung der dazugehörigen Rechnungen

• Teilnahme sowie Vor- und Nachbereitung von internen und externen Audits bezüglich unserer HR-Prozesse

• Aktive Mitarbeit an HR-Projekten

• 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung

• Weiterbildung zum Lohnbuchhalter ist von Vorteil

• Berufserfahrung in der eigenständigen Durchführung von Entgeltabrechnungen

• Anwenderkenntnisse in der HR-Software P&I Loga oder einem anderen Abrechnungssystem

• Idealerweise bereits Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifvertragsrecht Hessen-Metall

• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

• Englischkenntnisse wünschenswert

• Zuverlässigkeit, Teamgeist sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

• Attraktive Vergütung nach dem Hessischen Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie inklusive zahlreicher Sonderzahlungen/-leistungen
• 35h/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage
• Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche möglich
• Gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Corporate Benefits
• Fahrradleasing

Ihr Ansprechpartner:

LINDE + WIEMANN Deutschland SE
Herr Peter Hinze
Tel. [phone]